今日、ハローワークに行った際に、出入り口で住友生命の営業レディに勧誘されました。 私は、先日までヤクルトレディとして働いていましたが、子持ちで働ける仕事と言うと、生保レディとヤクルトレディが真っ先に浮かぶので、ついに来たか!という感じでした(^^;; ヤクルトレディから生保レディに転職する人も多いと聞きます。 実際、生保レディとして働いている方、仕事はどうですか? ノルマノルマで、精神的に追い詰められますか?? 簡単な説明を聞きに、そのまま営業レディと支社まで足を運びましたが、ジュースにお菓子を振舞われ、子供には画用紙とクレヨン、私には高級チョコレートをお土産にもらい、とにかく好印象を持たれようと必死な印象を受けました。 あの手この手で、私の連絡先を聞き出そうとしたり、研修の日程の取り決めをしようとして来ましたが、何とか逃れ、帰宅しました。 前職のヤクルトレディで、営業の大変さが身に染みて感じ、毎晩夢でもうなされたので、生保レディとなると、更に大変なんだろうな…と思いますが、現役生保レディの方、以前生保レディだった方、どんなことでも構わないので(例えば、やはり身内を巻き込むことになるのか、とか、ノルマが厳しくて辛い、とか)、教えて下さいm(_ _)m
生保のセールスはプレッシャーとの戦いですよ ヤクルトで営業の大変さを知っていて飛び込むなんてたいしたもんです。 生保の事務所には大体営業成績グラフが貼り出され、朝礼で本日の予想契約金額を言わさせ、終礼で結果を発表! 毎月白地(未契約の人の契約か他社からの乗り換え)が3件契約取れればお給料もいいでしょうね 単に3件と言っても中身が無いのはダメ 会社で決められた金額、例えば終身保険3千万で一件とかに届かなければ0,5件扱いだったり 身内も巻き込むだろうし、知り合い友達にも声をかけないとノルマ達成出来なくて自爆しちゃったり(友達に契約してもらって保険料は自分で払うとか) 根性あればいい仕事だけど、外資系の保険が安くて最近は厳しいのでは?
沢山の回答、ありがとうございます! どの回答もとても参考になり、ベストアンサーを決めるのに数日考え込みました(^^; 皆様のおかげで、一歩を踏みとどまることが出来ました。 『入社を決めれば、採用証明(保育園に申し込む為に必要)が出せますよ』 と説明時に言われ、一瞬気持ちが傾きかけましたが、連絡先を一切教えずに帰って来て正解だったと、つくづく思いました。 皆様、どうもありがとうございました!
数年前住友生命で営業員として働いてました。 結論から言うとオススメしません お客様に配る飴、タオル、ティッシュ、pc端末使用料、駐車場利用料金等全て自己負担 御歳暮・お中元・年賀状・暑中見舞などもです 成績のノルマもかなり厳しくて最低まで落ちるとパート以下の収入もしくはマイナスになり逆に上記の物販の購入品代を支払うことになります 保険だけではなく採用者を見つけて入社をさせなければなりません。 その前に2か月でやり遂げなければならないノルマがありクリアしなければ即クビですし、雇用保険は一年間働かないと掛からないシステムです 上手く行けばどんどん出世できるし、収入もいい、時間の融通もきくいい仕事です。
31歳男です。 以前生命保険の外交員をしていました。 結論からいいますとやめたほうがいいと思います。(人脈をお金にかえる覚悟があるなら別ですが) 他のかたも言われていますが新人からでもノルマがあり最初に必ず身内をあたらされます。(保険会社はこの身内が目的なので新人獲得に必死です。) 朝に成績の発表がありこれが精神的に結構きます。 退職の旨をつたえてもなかなか退職できません。(退職するのに3カ月以上かかりました) お給料の上限が青天井の反面、ノルマ以下の成績だとアルバイト以下のお給料になる可能性があります。(保険の営業で働くくらいの量を他の職場で働けば倍はお給料がもらえます) なのでアルバイトのほうがまだましです。(まだ楽ですから) 今の職場でがんばられるか転職されるのなら生命保険会社以外の仕事がいいと思います。
以前生保レディ2回しました。ちなみに私は独身です。 とりあえず新人からでもノルマがあります。まずは身内からですね。正直きついです。今この世の中の感じで支社もかなり減ってるみたいですし。友達も保険料きついし解約考えてるって話してました。してみて損はないけど家族の人とも相談してよく考えてみてください。 ちなみにどこの生保会社かわかりませんが募集人の勉強と試験があると思います。これに合格しないと働けません。
ハローワークの出入り口、近辺での勧誘は基本やってはいけないことになってますので、そんな会社は却下です。 ノルマばかりでめちゃくちゃ大変でした(元生保です) 勧誘すれば勧誘した人にポイントが入るシステムなので、あなたが入社したら誰かを勧誘しないといけなくなりますよ~^^; もちろん保険が取れないと身内は入れないと自分の立場がやばくなります。 毎月、基本実働がないとお給料がないです。(新人のうちは保障がありますが、新人期間終了までに規定数の保険をとらないとクビなんて会社もあります) もし働くのなら保障期間だけやってもいいかもですが、辞めるのはかなり困難です。
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