施工管理に転職しようと考えてます。

私は未経験からのスタートです。 今後は施工管理の資格をとっていきたいと考えております。 どちらも資格の支援はあるとのことですが、派遣と正社員どっちがいいと思いますか？ 自分が重要視するのは土日休みとお盆、年末年始、GWなどの連休、残業の少なさ、仕事のきつさです。 週末は祖母の家までできれば毎回帰りたいです。 どちらも住み込みです。 今2社から内定を頂いておりまして、とても悩んでいるので意見を聞きたいです。 ○○建設 正社員 ダムを中心に防波堤など ・基本給13万 手当13万5000円 ・残業代、賞与2回別途支給 想定年収347万(月20時間残業)賞与別 ・4週6休 お盆年末GW 各8連休 ・家賃光熱費0円 ・祖母の家まで4時間 清水建設 派遣社員 建築施工管理 ・基本給30万 賞与なし ・手当2万くらい ・4週8休 月20時間残業した場合4.6万 想定年収400万くらい ・光熱費負担 ・ほかより4倍きついらしい ・祖母の家まで2時間半