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評価制度は、基本目標達成度合いではなくプロセスが大きく評価される。 恐らくだが、上司から気に入られるだけで良い評価をもらえる事も少ないだろう。 仕事量に見合った給料を貰いたいのであれば、不向きかもしれない。
ヤクルト本社は、やはり有名なのがヤクルトレディ制度です。車やバイクの免許があれば、それで配達…続きを見る
給料に関しては平均よりは貰っているといったところ。また役職に上がったもん勝ちなところがあって…続きを見る
オフィスに出社できる人数が決まっているので、内勤の社員さんは交代制で適宜リモートで業務をされ…続きを見る
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非常に積極的に推進されており、わざわざ出社する必要なく、自由にスケジュー...
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