ディップ株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
462万円
回答者数
316
平均年齢
25.2
業界(IT・通信)
 
590万円
公式情報
490万円
平均年齢
30.2
平均ボーナス(賞与)
26万円/年
平均時間外手当
3万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
462万円
平均年齢
25.2
回答者数
316

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系427万円
400万円)
事務・アシスタント系489万円
410万円)
エンジニア・技術系518万円
525万円)
その他452万円
420万円)

600(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代367万円
355万円)

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ディップ株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

担当顧客によって自身の成績が異なる為、正直上長が社歴が長い程、良い企業が回ってくる運ゲー要素がある。その為、明らかに業務量やスキルに差があっても予算達成さえできていれば昇給する為、相対評価を求めている人には向いていない。 また、事業部によっては有給申請を1ヶ月以上前に行うルールがあり、急遽入った研修に被った場合は暗黙の了解で有給が無くなることもある。 また、以前まで年俸制だったこともあり、ボーナスはほぼ出ないと思った方が良い。

投稿日:

給与は低いものの外部の講座受講費に半額補助が出たり、福利厚生制度のアウトソーシングサービスに加入していたので映画が安く見れたりと、制度は充実していた。しかし、コロナ禍で売り上げが大きく下がりこれらの制度はなくなってしまった。売り上げが回復すれば制度も復活する可能性が高いが、今のところその見通しはつかない。

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初年度から貰える金額はとても高い。そこはモチベーションにもなるし、やりが...

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年齢が上がれば上がるほど、成績次第で格差がすごい。28歳でも新卒くらいし...

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2022年の夏以降、ボーナスが倍になるとのこと。これまで1回0.5ヶ月分...

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20代であれば、他の企業に比べても給与はひけをとらないが、30代40代に...

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新卒の初任給は比較的高い方に位置しており、入社初年度からそれなりの給与が...

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給与はインセンティブに頼ることが多く、各月のブレが大きい。毎日、毎月頑張...

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あくまで成績評価で昇級していくので、新卒時から年次を重ねるだけでは昇給し...

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賞与が1ヶ月分支給になった。各種手当福利厚生は他会社と劣らないくらい充実...

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基本給がある程度ある為、同世代の月収よりは多くもらえる。また成績によって...

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売り上げ目標を達成して表彰などされると昇給と昇格ができます。しかし、相対...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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昇給率は水準より低めだが、インセンは色々な領域で設定されている。元々年俸...

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社員の方の給料は決して多くなさそうでした。営業の方々は成績にもよるとおも...

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営業職が全社員の7-8割程を占めており、営業職とコーポレート部門では待遇...

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子育て世帯の若い20-30代の社員が多く、産育休を取り復職する女性も多い...

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現時点アルバイト勤務なので、時間給ですが、残業分もきちんと支払われます。...

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若手が育つ環境はそこまでない上司によるが完全に孤立することもある家賃制度...

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福利厚生は良いと思う色々あるし働きやすさはすごく感じた見よう見まねでやる...

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営業は努力次第だが、組織によって温度感が違うので、その分達成率なども違う...

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管理職になるとエリアやメンバーによって大きく給与差がついてくる。若いうち...

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新卒時の給与はフレッシュマン手当もあり、かなり高い方だと思う。この10年...

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インセンティブが沢山あるので、やればやるだけ稼ぐことが出来ます。有給に関...

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若い会社なので、管理職も若いです。昇給スピードは大手の企業よりも早いと思...

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・ボーナスが少ない・営業以外のスタッフ職にはインセンティブがつかない点・...

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昇給等は不明瞭な部分もあり、多くは望めません。ただし、今後に期待出来る部...

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月給は良いが、ボーナスがお小遣い程度なのと出来る人はどんどん昇給、できな...

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入社後は基本給の上がり幅は小さく、営業成績によるインセンティブによって給...

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大幅な昇給を望むこともできず、賞与額が低いのでモチベーションを保つのが難...

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評価によっては1年で2万ほど昇給も可能で年次関係なく昇給ができる。ボーナ...

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評価項目が四半期や半期ごとにかなり変わるので、柔軟に対応してできる人では...

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沢山のインセンティブがある一方で、基本給が低いので達成できないと少し厳し...

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営業で実績が出ていれば稼ぐことは可能。毎月のインセンティブも十万円以上も...

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・インセンティブがあり、実力次第で年次も関係なく稼げる点・インセンティブ...

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営業優遇の会社のため、給与に見合っていない。出来る人はすぐに辞めていく。...

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ディップ株式会社

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都港区六本木3丁目2番1号
  • 従業員数
    2,925人
  • 企業URL
    https://www.dip-net.co.jp/
  • 設立
    1997年3月
  • 代表者名
    冨田 英揮
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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