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ある程度自由に出来るとはいえ、サポートは人数も含め少ないので、自分でやる事が意外と多いのと、得意先次第で仕事のボリュームがすごく変わる。 外れの得意先を担当すると土日もサービス残業しないと終わらない程の労働量がある。
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量販企業を相手にした営業 決められたものも多いが自分の考えでも仕事が出来ることはやりがいはある。 フレックス、在宅は可だが、出社は減るが、得意先に出向く回数はかわらないので、在宅は出来て週に2.3回程度。忙しい時は全て外勤の週もある。
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たくさんの営業の方と接する機会が多かったのですが、比較的に人間関係がよかったです。もちろん、苦手だなと思う人もいたりしましたが、全体的に素晴らしい人格の方が多く、中でも上司や上層部の方は尊敬する方ばかりでした。縦の繋がりも横の繋がりもうまく連携がとれているバランスのよい企業だと思います。そんな中での作業は本当に充実したものになりました。楽しく意欲的に売上向上に邁進していくことができました。作業面の待遇では、正社員ではないのに、しっかりと同等の扱いをしていただき、給与ではないところでの満足感が味わうことができました。
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職場(特に同じ営業の人は)優しい人が多いイメージ。 シェアオフィスも契約しているので在宅がしにくい環境の人にも理解はある。 今は少ないというかほぼ無いが、コロナの前は飲み会や帰り一杯行くなど良くあってノンアルでもとても楽しかった。(飲み会や会社の人と行くのが嫌な人にはきついだろうが。)
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食堂は夜間者であっても、オフィスおかんという格安の健康社食が食べられました。 また、様々な雇用形態の従業員が働いていましたが、その垣根を超えて和気あいあいと仕事が出来る雰囲気がありました。
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給料は驚くぐらい低い、加えて昇給も年1あるが雀の涙レベル。社員もあまり変わらない給料なので、モチベーションも沸きません。 社員も同等の待遇なので生活残業している人も割と多くいます、バリバリ働いて頑張った結果が給与に反映されるということもありません。 その他、賞与に響く目標管理制度を設けていますが多少いい評価を受けても賞与が劇的に変わることはありません、むしろ中途半端な評価をうけると受けとる額が微妙なので普通の評価でいいまであります。 資格は、ワインアドバイザー取得に力を入れていますが取ったから給料が上がるなどの手当は一切ありません。また、資格取得は実費となり安い給与から数万引かれるので取得する人はよく考えた方がよいと思います。 福利厚生といえるものも目立ったものはなく、普通の会社よりは劣るレベルかと思います。家賃手当もありませんし。
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原籍次第で出世に限界は正直ある。 現部署で重要企業を担当している人は希望を出してもその通りには中々通らないのと、過去に希望を出したのは働いている間は生きるので下手に出しにくいのも事実
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社内が禁煙になったので喫煙者はきつい。 内勤の人はクセがある人が結構多いので社内営業も結構必要。 自分は良い点に書いたが飲まされることは(アルハラ)ないが、お酒が嫌いな人にはきつい。(飲めなくても好きなら問題ない)
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