イオン東北株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
多忙の際に他部門がレジ応援に来てくれるのは助かるのですが、クーポンや金券などイレギュラーが発生しているお会計の際にレジ操作のやり方がわからず聞いてくることが多いです。教えながら業務をするよりは1人でこなした方が速い場合があるのが少し困ります。レジ業務に関わる従業員には、全員にしっかり手順を教育しておいてほしいものです。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
400万円(回答者数23人)
投稿日:
正社員の給料は同業他社に比べ給料は高い印象。 勤務エリア・役職・学卒によって異なるため、同じ部署の人同士でも給与体系が大きく異なる。 一般職では300~350万。マネージャー職の時は400~450万ほど貰っていた。課長職で500万~。店長職で1,000万円~ほどと聞く。残業・休出などの時間外手当は勿論、社宅手当なども充実している。 ボーナスは春夏冬の年3回。支給額は転勤の可否・資格によって異なる。 昇給は年1回の昇格試験で合格すれば大幅に上がる。生活の仕方にもよるが頻繁に贅沢をしなければ貯金もできる。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
部署・上司による影響が大きい場面も多くあるが、自助努力で一定のキャリアまで成長することは可能。 賢い人は優秀な上司の仕事を見て盗み、一定のスキルアップをしながら、年一回実施される昇格試験に合格し、早々に管理職へ登用していく。 パート社員に関しても試験・面接を経て昇給・社員への登用が可能。
ワークライフバランス
平均有給取得率
20.9%
残業時間
15.0時間
投稿日:
正社員は年間休日日数は多く、繁忙期以外であれば比較的休みやすい体制となっている。 年に20日の長期休暇制度を活用し、5連休・10連休を取得し旅行に行く人もいる。 パート社員は社員に比べ優先的に休日を取れる。 売場の体制にもよるが繁忙期にも休日を取ることは可能。マネージャーの手腕による影響が大きい。
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質問・相談
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