ワークライフバランスにすごく力を入れています。この1年間に数回研修を受けています。特に、現在は男性の育児休暇取得を推奨しています。会社自身も「男性育休取得率100パーセント」を目標に掲げています。20代から30代前半の男性社員はこのことについて、非常に好意的にとらえているように感じています。結果、今後の人材採用において、非常に優秀な社員の確保につながるのではないか、と思います。

投稿日：2022/07/01違反報告する

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大王製紙株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

経理
正社員
男性
課長
現職
中途入社

2022年頃の話

残業はほとんどなしです。有休もとりやすく、テレワークもあるので自分の時間を非常にとりやすいです。福利厚生も充実しています。特別価格でジムに通えます。

投稿日：2022/06/26違反報告する

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大王製紙株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

施工管理
正社員
20代
男性
役職なし
現職
新卒入社
既婚

2022年頃の話

福利厚生が少し弱い。新入社員の賞与がおどろくほど低かかった。まわりにくら...

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大王製紙株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

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30代
男性
退職済み
既婚

2021年頃の話

職場の人間関係がすごく良く、とても仕事しやすい環境でした。そしてそれによ...

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不満な点年収・給与制度・待遇

エンジニア
その他の非正社員
30代
男性
退職済み
既婚

2021年頃の話

とにかく給料の額が低すぎることです。初任給は目を疑うほどの給与でした。確...

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