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年休は100パーセントを目指して部署毎に調整しており、年休日数が少ないと上司含めて指摘かある。また、残業も少ないと感じ、家族の時間が十分あるように感じる。また、年に一回5連休を使用するオプションがあり、こちらは、ほとんどの従業員が上司している。現在コロナ禍で難しいが、オフシーズンで家族で海外旅行や国内旅行を安く行けるのが利点となる。結婚して子供がいるが、今まで仕事の面で不満等言われたことがなく、ワークライフバランスが十分に取れていると感じている。
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入社前に聞いていた業務内容と実際の業務内容が大きく異なっていた。経営方針の変更によるものとは…続きを見る
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