タキロンシーアイ株式会社のクチコミ

投稿日:

入った当時は昔ながらのモラルに反する態度で仕事に臨む人がそこそこいて、職場内でもそう言った経験や見聞きしたりもしていたが近年はハラスメント撲滅に向けての働きが強くなって風通しが良くなっていると思う。

タキロンシーアイ株式会社クチコミ・会社評価

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投稿日:

未だに年功序列的なところもあって、その給与に見合わない人がたくさんおられるように思い、仕事のモチベーションが上がりきらず不満を覚えることが多々ある。もう少しだけでも上げたら上げっぱなしではなく下げるという評価も必要ではと思う。

不満な点退職検討理由

投稿日:

年々採用者が取りづらくなっているなと一般社員で気づいている人は気づくと思うが取りづらくなっているというよりかは有能な人材が応募していない、つまりここから企業としての将来性に危うさを感じる。また、働かないおじさんが多く若手でできる人は物足りないのではなく心身がやられてしまう。

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改革力のある若手には相当厳しい環境である。また、技術的にもこれといって必要な知識やスキルは不要で誰にでもできることが返って自分の市場価値を比較しており、専門性を磨きたい人にとってきつい。

良い点仕事内容

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パソコンスキルが身に付く。電話対応、ビジネスマナーなど社会人として基本的なことも身に付きます。仕事自体は難しいことは無く、時間も決められているので決められた仕事をしたい人にとっては良いと思います。

投稿日:

休みが取りやすくなったとはいえ、職場の状況や忙しさを考えると少し取りにくい場面もあるので、そこの改善が今後の課題になってくると思う。

投稿日:

入った当時は昔ながらのモラルに反する態度で仕事に臨む人がそこそこいて、職場内でもそう言った経験や見聞きしたりもしていたが近年はハラスメント撲滅に向けての働きが強くなって風通しが良くなっていると思う。

投稿日:

給与は毎年4月に昇給(評価が悪ければ減給)。冬頃に1年間の能力を評価され、それによって昇給金額が決まる。 賞与は毎年6月と12月にそれなりに貰える。 福利厚生は介護休暇や産休、子ども手当、住宅手当など充実している。

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投稿日:

有休取得率80%が推奨されており昔に比べてかなり休みが取りやすく、家庭の事情なども考慮してもらいやすく良くなったとおもえる。

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評価にたいして近年は何が足らなくてその評価なのか面談を通して教えてもらえ...

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昔ながらの年功序列制度がなくなりつつあり、完全ではないが頑張りは評価して...

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基本的に女性が多く、働きやすいと思います。お子さんの行事や病気の際には周...

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給与の上がり方やランクの上がり方が各々の所属長によって考え方が違うので、...

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その他(メーカー)業界の求人

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もう少し担当があって簡単な作業かと思っていたが難しく、新たに覚えることが...

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不満な点職場の雰囲気

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評価制度がまたまだ年功序列的なところがあり、真面目に働いている人とそうで...

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業務トラブルなどが発生すると残業をせざる得ないときがあります。また時期に...

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昔は色々と人間関係がややこしかったけど、近年は風通しの良い職場を目指して...

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資格の習得制度は毎年設定され、報奨金も出るためモチベーションは上がる。基...

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目に見えない努力やその人の人柄や、その人あっての職場という見えない力の部...

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不満な点仕事内容

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取引先や社内とのやりとりがあるが、適当な人が多い。こちらが真面目な対応を...

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忙しい現場で休みが取りにくい場合もあるが、会社は有給取得率を80%に定め...

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福利厚生はかなり手厚い。また、雰囲気も緩く、上に物を言いやすい点はかなり...

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女性が働きやすい職場を目標にしているようで、女性の上司を育てようとする傾...

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気さくな人も居るので話しやすく、人間関係が安定していれば長く続けやすい職...

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会社の人間関係は良好で退職率が非常に少ない会社である。面接もしっかり上司...

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不満な点職場の雰囲気

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ハラスメントに対して厳しくはなったが、未だに他人に対して必要以上に強くあ...

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班長や作業長といった役職手当が以前の合併前の会社の給与体制よりも低くなり...

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不満な点職場の雰囲気

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自己評価制度が取り入れられてからは頑張ってる人そうじゃない人との評価に差...

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昔に比べてはるかにハラスメントに対して厳しくなり、今まで見逃されていたこ...

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合併前の以前の会社の給与体制よりも年間の昇給額が多くなり仕事にやりがいを...

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担当せいではないので一人あたりの仕事量にバラツキがあり、それによる不平不...

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以前の合併前の会社の福利厚生よりも合併後の新体制になってからのほうが優遇...

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不満な点職場の雰囲気

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人それぞれなので難しい話ではあるが、気難しい人や短気な人が多いように見受...

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まだまだ、年功序列が大きく、若い管理職が少ない。モチベーションをもっと上...

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不満な点職場の雰囲気

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コミニュケーションが良すぎて、お互いの競争心が芽生えない、生ぬるい会社に...

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目標管理によって給料評価が決まる制度でやりがいを持たせている。特に賞与の...

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タキロンシーアイ株式会社

評価

業界32

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

タキロンシーアイ株式会社の評価

平均年収

665万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    18.3時間
  • 有給休暇消化率

    73.3%
ワークライフバランスを見る

タキロンシーアイ株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
73.3%
平均残業時間
18.3時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
50.0%
実施日数比率

社員の副業(正社員)

制度なし

タキロンシーアイ株式会社質問・相談

    • 解決済み

    建設業の方へ 私の担当してる現場でタキロンシーアイのメルウォールと言う外壁材を取り付けるのですが、足場の壁つなぎはどのように取られてい...

    質問日
    2019/07/07
    解決日
    2019/07/14
    回答数
    2

タキロンシーアイ株式会社の求人情報

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タキロンシーアイ株式会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
  • 従業員数
    3,227人
  • 企業URL
    https://www.takiron-ci.co.jp/
  • 設立
    1935年12月
  • 代表者名
    齋藤 一也
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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