株式会社セプテーニ・ホールディングスのクチコミ
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
中途入社で、入社時点では新卒採用の人たちと給与に差がありましたが、働いていくなかで給与をあげていただきありがたかったです。
株式会社セプテーニ・ホールディングスのクチコミ・会社評価
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- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 選考中
投稿日：
面接の際に志望動機を一切聞かれないことが受けやすくて良かった。人事との面接の前に役員面接があり、先に企業が求める能力があるかを見られてから、人事面談で企業とのマッチ度を見られる。適性検査が独自のもので細かい正確や働き方の適正などを見られているため、適性検査が選考に占める割合が大きい気がする。
不満な点選考を受ける人へのアドバイス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 選考中
投稿日：
良くも悪くも適性検査で細かく見られるので、企業に合わせるというよりは本来の性格が合っていなければ採用されないのではないかと感じた。準備は不用で、むしろ準備しても意味の無いことも多い。
求人をチェック
良い点仕事内容
- 投稿者：
- マーケティング
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
大手のWEB広告代理店ということもあり、 大手のクライアントの案件が多数あり。 予算規模も多く、利用できるツール等環境が整っているのでキャリアを積むには良い会社かと思います。
- 投稿者：
- 正社員
- 2020年頃
投稿日：
完全テレワークで、自分のペースで仕事ができるのが良い点です。平均年齢が若いので、新人の内から大きな仕事、責任のある仕事を任せてもらえる点は、成長レバーとして大きいと思います。また、ジョブチェンジ制度も充実しており、希望を出せば異動は比較的容易に可能です。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- マーケティング
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
中途入社だとなかなか給料を上げにくい環境かもしれません。 評価方法が周りの社員が行うこともあり、中途の場合は案件等で関わったことのある一部の人からの評価しかされず、それが偏ったモノになると結構厳しい印象です。 その反面、新卒は同期先輩がいるので、 ある程度の評価は約束させるかもしれません。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 正社員
- 2019年頃
投稿日：
オフィスは新しく社員食堂もあり設備は充実している。新卒採用がメインの会社で中途採用の割合は高くないため非常に若く元気な会社です。基本的に声の大きな者が周囲を巻き込んで仕事をする感はあります。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 人事
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
新卒は配属部署が決定するとその部署から動くことはほとんどない。入社志望理由とは全く関係のない管理側に行くことになり、この業界を選んだ意味もなくなり、モチベーションをなくした
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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 人事
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2020年頃
投稿日：
評価は上司からの評価も大きくかかわるため、ある程度上司とは仲良くしておいたほうがいい。直属の上司にしか仕事が見えておらず、部長などから評価が低くなることもあるので注意
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株式会社セプテーニ・ホールディングスの質問・相談
- 解決済み
広告会社って何をするところなんですか？具体的に会社名を挙げると、どんなところですか？なるべく有名な会社名をあげてもらえると嬉しいです。
- 質問日
- 2011/05/21
- 解決日
- 2011/05/22
- 回答数
- 1
株式会社セプテーニ・ホールディングスの
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都新宿区西新宿８丁目１７番１号
- 従業員数
- 1,735人
- 設立
- 1990年10月
- 代表者名
- 神埜雄一
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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