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高校生の就職でもTOEICは評価の対象になりますか? 今後の高校生の就職活動。 武田薬品は 新卒の採用条件は、TOEICは730点以上です。

質問日2011/01/28 21:37:49
解決済み2011/02/04 20:21:57
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ベストアンサー

既に730点以上を取得しているのであれば、 TOEICの点数を評価対象としている企業を探したほうが良いと思います。 もし、見つからないのであれば、「派遣」などで。 (TOEIC~点以上という条件のついたところ。) 大手企業の大卒/高卒のはっきりした区分に比べると、 「派遣」は学歴を重視しないことも多い。 でも、18歳で「派遣」は厳しいかもしれない。 あと、英語力も必要だが、国語力(日本語力)も必要。 そういう意味では、18歳は不利。 既に730点以上なら、今から900点以上も目指せるわけですし、 焦る必要はないと思います。 1.「アルバイト」や「派遣」で実績を残して、 中途採用(転職)で、正社員を目指す。 2.第一希望ではないが正社員で決まったところで働き、 中途採用(転職)を目指す。 3.「紹介予定派遣」で正社員採用を目指す。 4.働きながら、「通信制の大学」を卒業し、大学の「新卒採用」に望む。 ~面接などでは、大学へ行かなかったのは「経済的問題」だということをはっきり伝えましょう。 それと、今後も、勉強を続けますか? 大卒は、卒業するだけで満足~という人も多いですが、 高卒は、卒業するだけで満足~ではないので、ずっと勉強し続けている(人も世の中にはいるのです。)

回答日2011/01/31 08:58:21
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その他の回答(1件)

  • 高校新卒で就く(就ける)仕事の内容から考えれば、「TOEICスコア」を「応募資格」の一つに組み込む事は現実的ではありませんね。 但し、英検や珠算の様に「個人が頑張って取得した資格」として(一定レベル以上なら)評価される事は現在でもあります。

    回答日2011/01/28 21:49:51
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