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滑り止め企業について。
大学3回です。 2社程度早期先行に進めそうな会社があります。 (もちろん今後次第ですが) ゆかりという有名なお土産を扱う坂角総本舗と 主に美容室のシャンプーなどに使われるものを扱うミルボン からオファーをいただき、選考に受かったりなどでインターンを受けます。(坂角は1ヶ月内に4度あったインターンと秋の説明会に参加) ですが、私は食品大手メーカーを志望しています。 そこに落ちたらこの2社でも問題ないと考えているのですが 行きたいスタンスで進めて行って いざ、大手メーカーに合格又はそれ以前にこれらから 早期に内定をもらった場合どうするのでしょうか？ 内定してもらったところを蹴って、自身の理想に1番高いところに就職するものなのでしょうか。
回答（1件）
企業が内定を出した後、応募者はそれを受諾するかどうかの 返事(意思表示)をしなければなりません。 受諾したら「合意」が成立して就職決定となりますので、 この返事を待ってくれる期間を延ばすよう交渉するのが一般的ですね。 延ばすと言ってもいつまででも待ってくれるわけではないので どこかでは返事しなくてはならないと思います。 それまでに本命の採用が進めばラッキーだし、そうでないなら 決断するしかありません。 一応申し上げると、法律上は、受諾後もキャンセルできます。 ただ受諾後にキャンセルしたら、相手の企業にも迷惑かかるし、 キャンセルの連絡したときに採用担当に 厳しく詰問される場合もあります。 企業側としてはあなたがキャンセルしたらその欠員を補うために また募集を掛けないといけないし、 あなたが入社する前提でそれ以降の応募者を断ったりもしています。 受諾後のキャンセルは止めとくべきです。
回答日2021/11/04 01:28:57なるほど1
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