のステップである、イーライリリーの説明会、そして旭硝子の社員面談の日にちが被ってしまい、どちらにしか行けない状況です。 ちなみに旭硝子には父が管理職として働いており、そのことを言うべきかにも迷っています。どちらを優先すべきでしょうか。補足説明が足りず申し訳ありません! 補足ですが、イーライリリーの説明会は選考に必須で、受けないと面接に進めないのです。 父は、別にどっちでもいいと言ってて…。
面談は説明会より大切でしょう。 お父様が管理職ならば、お父様に一旦相談された方がいいと思います。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
給与ではありませんが、福利厚生は充実している気がする。提携している保険会社で自動車保険に加入すると保険料が一般の人に比べ3割引きで加入できるのが凄く良い。 ま...
1つ前提として、ワークライフバランスのとりやすさは部署・職種によってかなり異なります。たとえ…続きを見る
半導体生産装置のソフトウェア開発業務を行っていました。 露光装置という最先端の生産装置の開…続きを見る
研修制度が充実しており各施設に必要と思われる内容であればどんどん学ばせてもらうことができる。…続きを見る
ここ数年で間接部門は在宅勤務が進み、従来、印鑑が必要な書類なども、クラウドを通して電子決済が…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
AGC株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。