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ガス機器製造のスペシャリストになれる。やる気のある人は自分で積極的に覚える事も可能なのでやり甲斐はあると思います。残業は季節により多い場合がありますが、基本は定時帰宅出来るので自分の時間が作りやすい。日本向けが多いですが海外向けの製品も多数製造しています。従業員に外国人が少なく日本人が多いので会社内も安心感があります。ロッカー等は個別に準備してもらえマズマズの環境だと思います。最近は外国人の雇用も少しずつですが増えてきています。これからはもっと外国人採用が積極的になるようです。
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女性の職場ですので、色々な雰囲気の方が見えますが良い雰囲気のかたも多いので慣れてくればずっといられるような職場ではあります。社員の方もいろんな方が見えるので勉強になります。福利厚生はまだ、よくわかりませんが聞くと色々おしえてくれそうです。周りは聞きやすい環境ではあるので孤立することなくたくさんの方に聞きながら仕事は覚え行くことができそうです。福利厚生のなかで一番のおすすめは社食が安い!とこです。安いのは150円からラーメンとか食べることができるのでかなり助かります。
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これまで比較的安定し、守られた業界なため、大きな革新は不要でした。今はカーボンニュートラルなど、将来に対する不安があるため、何か新しいことができないかを模索している状態。各部門で新しい取り組みが少しずつ始まっており、若手が担当しているため、やりがいは大きいと思います。バブル後の世代が少ないのも、そう言ったチャンスが巡ってくる理由の一つだと思います。
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インターンに参加すると書類選考が免除されます。また、インターンの他にも、参考に関係ない様々なイベントがあり、リンナイについて知るきっかけになるので、参加した方がいいです。営業と管理部門とで選考が分かれているので、営業がしたくない人には、もってこいの企業だと思います。社員の方も真面目で穏やかで雰囲気がとてもよかったです。
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営業は、ルート営業で基本的に決まった企業に訪問します。そのため飛込みの営業などはありませんのでらそのため日々のプレッシャーは少ないです。特に、良い点は本人が希望しなければ、転居の伴う移動(転勤)はありません。具体的には、埼玉配属なら埼玉県内の移動となります。販売する商品は競合企業が限られています。その中でシェアがトップメーカーのため営業はやり易いです。機器製造メーカーでありながら、商品知識などのスキルをそれほ求められることもなく、技術系や理系で無くても大丈夫なとろも良い点です。テレビCMなども多くどのシーンでも企業名を知らない人がほぼいません。
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ローリスク、そこそこリターンといった感じでしょうか。 年功序列的なところが強いですが、意図あって昇給する人のための場所ができたりもします。 アットホームな人柄の方が多いです。 変革の時期なので入社に対してはブランディングの知識があると強いかもです。 技術系の者ですが、人材は幅広い人たちがいます。それぞれの個性や強みは存分に活かせると思います。
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営業職は男性の社員の方が多いため、女性は営業職として働くイメージが付きにくいと思います。しかし、女性の登用も推進している動きはあるようです。
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WEBと対面両方参加しましたが、面接対策やエントリーシート講座を行ってくれました。そのため、必須ではなくとも参加した方が選考は有利になるのではないかと思います。
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