オーエスジー株式会社の企業概要・業績など

株式会社小松製作所

3.8

管理職により、好き嫌いで判断している面が垣間見える部分が多々ある。会社としては役割貢献度に報いている人に対し高い報酬を与えたいという考えについては理解できるが、実際評価している管理職自身がその意味を全く理解できてない人もいるので、偏った評価になりがち。会社が役割貢献度に報いるというのであれば、まずは管理職の評価基準を是正してから言うべきだと感じる。

株式会社クボタ

3.7

福利厚生が充実していて保険や交通費支給、昼食費補助、積立貯蓄、当社ファンドの購入、退職金制度など様々な福利厚生がある。制度に手厚い。賞与制度があり、年に2回ほどある。賞与があるのが嬉しい。残業手当も存在する。交通費に関しては全額支給してくれるのも通勤に安心できる点の一つである。リフレッシュの為の非常に嬉しい福利厚生サービスも存在している。リフレッシュ休暇を取って旅行するのにもそういう意味では楽しくなる。産休や育休などといった思いやりのある特別休暇も取得させてもらえる。

日立建機株式会社

3.1

市況に影響しやすいためアップダウンが激しいかも。評価方法に不満あり。今どきの査定じゃない。いいときはそんなに上がった実感がない。

株式会社マキタ

3.2

成長は環境次第であるが学べるような場所は少ない。勉強に対する補助や機会提供もないため個人でやらないといけない。他の会社では人的資本にどの程度投入しているかまで配慮して積極的に勉強をサポートしてくれるが、そういったことは皆無