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基本給は低いので、役職が付かないと残業なしでは結構厳しいと思います。 昇給する基準が平等ではなく、上司に気に入られていれば、そこそこの評価はされますが、気に入られてなければ、上がるスピードは遅いです。
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接客、清掃トイレや駐車場も含む、お客さんに台のことなどの説明、台の不具合解消、台周りの清掃など カウンターで景品交換、在庫補充管理など 台の知識が増えたり少し演出などがわかる お客さんとの会話で仲良くなれたり、常連さまとの毎日会話が交わせて仕事にやりがいを感じれたりする
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立ちっぱなしのため足に負担がかかります 音がうるさいため、苦手な方は苦手です 仕事中の私語があまりできないので苦痛な方も多い 女性で制服がミニスカートのところもあるので嫌な方は嫌だと思います
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自身の妊娠による退職でした。 退職するときは理由もそこまで聞かれず、すぐ辞めれる環境にありました。人が足りていないこと以外ではすぐ辞めれます。仕事内容が合わなかったなどで辞める方も結構いたので引き止められたり、言いづらい雰囲気もないです。
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これまで恵まれた環境だったのが、急激に悪化していることに対して社歴の長い管理職の意識がついてきておらず、生き残るために必要な施策が打てていないように感じます。せっかく生き残れる力があるのに、それを活かせないもどかしさが不満です。
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ボーナスは業績が悪くても、例年と変わらず支給されました。 業績が良い年だと特別ボーナスの支給、海外旅行に連れて行ってもらえます。 残業代も5分単位でしっかり支給されます。
志望理由などごくごく基本的なあたりざわりのない質問が多かったので、 面接における基本的な対…続きを見る
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