解決済み
僕は大学三年生でプラントエンジニアリングの仕事、そして企業に興味を持っています 日揮、千代田化工建設、栗田工業、東洋エンジニアリング、東芝プラントシステム この五つの企業は仕事は大変ですか?仕事内容についても詳しく説明してくれたらうれしいです! 英語力は必要ですか?英語が話せない方でも企業に入れますか? また、転勤や海外勤務などありますか?もし会社から転勤や海外勤務をお願いされた場合、絶対に転勤または海外勤務をしないといけないのてすか? また、残業はありますか?あるとしたら何時ぐらいまでありますか?休日は休みがありますか? 長文で質問が多いですが、回答してくれたらとても嬉しいです! プラントエンジニアリングの仕事をされている方または質問に記載されている五つの企業に働いている方が回答してくれたらうれしいです! よろしくお願いします!
私は上記に書かれてる企業に属してます。 仕事内容はマネジメント業務です。(外注に委託して業務を遂行するため作業が重ならないように管理します) ・英語は必要となります。(図面、仕様書が英語) ・英語が話せなくても入社は可能です。 ・転勤、海外勤務はあたりまえです。 ・断る事は出来ないと思います。プラント・エンジニアリング業務は出張が基本です ・残業はあります。労働基準では80hです ・日曜日休みが基本です。ただ、現場によっては土日休みもあります(公共関係)
社内でいろいろな職種を経験できる。 希望により自分にあった職種に異動が可能。 現在の職種は自分にあっている
製造業の中では給与が高い会社です。 独身者は勿論、既婚子持ちの方でも、余程散財しなければかなり高い生活水準を維持できます。 産休や育休制度は充実している方で...
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運輸・物流
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株式会社クボタ
福利厚生が充実していて保険や交通費支給、昼食費補助、積立貯蓄、当社ファンドの購入、退職金制度など様々な福利厚生がある。制度に手厚い。賞与制度があり、年に2回ほどある。賞与があるのが嬉しい。残業手当も存在する。交通費に関しては全額支給してくれるのも通勤に安心できる点の一つである。リフレッシュの為の非常に嬉しい福利厚生サービスも存在している。リフレッシュ休暇を取って旅行するのにもそういう意味では楽しくなる。産休や育休などといった思いやりのある特別休暇も取得させてもらえる。
株式会社小松製作所
管理職により、好き嫌いで判断している面が垣間見える部分が多々ある。会社としては役割貢献度に報いている人に対し高い報酬を与えたいという考えについては理解できるが、実際評価している管理職自身がその意味を全く理解できてない人もいるので、偏った評価になりがち。会社が役割貢献度に報いるというのであれば、まずは管理職の評価基準を是正してから言うべきだと感じる。
日立造船株式会社
・担当する業務の規模が大きく、若い社員でも重要で責任のある業務を担当できるため、たくさんの経験をつむことができ、やりがいを感じやすい。・幅広い知識が必要となるため、色々なことが学べる。・英語が必要になるため、否が応でも英語が喋れるようになる。・たくさんの人とコミュニケーションをとるため、いろんな人間関係を築ける。
日立建機株式会社
市況に影響しやすいためアップダウンが激しいかも。評価方法に不満あり。今どきの査定じゃない。いいときはそんなに上がった実感がない。