企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
業務と給与、休暇制度、職場の雰囲気、役割分担と教育体制、女性の働きやすさについてのクチコミが注目されています。
フジテック株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
支店では慢性的な人員不足の上、覚える内容、雑務が多く基本的に定時退社は難しいです。 地方営業所では残業時間が激減し給料も基本給+手当程度になることが多いので、同期同職でも給与格差があります。 入社後年単位で段階を踏んで行きますが、最終的には法律違反にならないレベルの残業時間になるかと。 また夜間作業、徹夜作業もありますので慣れるまではキツイかと。 職務内容的にガテン系なので運動部経験者でないと、つらい可能性が高いです。 現場もそのような人材を欲していますが、入社配属される方々は、帰宅部、勉強だけしてきました!という方が多いです。正直お互い辛いです。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
628万円(回答者数439人)
投稿日:
完全な業績連動なので売り上げが 悪ければさほど上がりません。 実際、一昨年コロナでのロックダウンの影響で大幅な減収減益となった際は賞与が年間約2ヶ月分カットされてしまいました。 逆を言えば堅調な業績の場合は賞与が平均年 間約6ヶ月でます。 今は業界自体が盛り上がっているので 良くも見えますが今後、業界自体が落ち着いてきた際にどうなるか正直不安な部分もあります。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
東京本社、大阪などの大きな都市については、教育をたくさん行っております。 新入社員においては、はじめは教育ばかりですが、安心して業務に臨める可能性が高くなってくると思います。
ワークライフバランス
平均有給取得率
38.1%
残業時間
45.8時間
投稿日:
休暇を取らせようとする動きはあります。 休みを取りにくい雰囲気は残念ながらなくならないと思いますが、そういう雰囲気を気にしない方なら有休の取得率が高くなり、ワークバランスがよくなるかもしれません。
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