フジテック株式会社のクチコミ一覧
- 雇用形態
- 入社形態
(正社員) - 評価別
- 職種
良い点面接
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 2024年頃
基本的な質問が多かったので特に対策する必要はないかと思います。1体１であったことも含めてやりやすい面接でした。学生時代に取り組んできたこととかアルバイト経験については深掘りされたような気がします。web面接であったため、5分前には入室しましたが、面接官もすでにおり、その時間は雑談をする事ができたため緊張をほぐす事ができたと感じています。皆さんもweb面接の際は早めに入室した方がやりやすいのかなと感じます。
良い点年収・給与制度・待遇
完全な業績連動なので売り上げが 悪ければさほど上がりません。 実際、一昨年コロナでのロックダウンの影響で大幅な減収減益となった際は賞与が年間約2ヶ月分カットされてしまいました。 逆を言えば堅調な業績の場合は賞与が平均年 間約6ヶ月でます。 今は業界自体が盛り上がっているので 良くも見えますが今後、業界自体が落ち着いてきた際にどうなるか正直不安な部分もあります。
この会社の求人をチェック募集中
港区／サステナビリティ推進エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日
- 東京都港区
- 年収500万円〜750万円
- フジテック株式会社 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【仕事内容】 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータを取り扱う国内5大メーカー＜建物がある限りなくならない安定性＞／年休124日／賞与6.1か月～ ■業務内容 サステナビリティ（SDGs・ESG・CSR）に関わる取り組みを推進いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・ESG広報(全社情報収集、プレスリリース作成・配信、公式サイトの更新企画、社内向け広報ツール記…
滋賀／社内SE（生産物流システム開発）昇降機トップメーカー週2在宅
- 滋賀県彦根市
- 年収520万円〜750万円
- フジテック株式会社 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【仕事内容】 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【具体的な仕事内容】 ～モノづくりの業務効率化に貢献／年休124日・週2在宅可／賞与実績：6.1か月（2024年実績）／福利厚生充実～ ■業務内容： エレベータ・エスカレータの製造工程における生産管理システムについて、生産、物流領域を中心に企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。 ・現場課題解決のための、新規システムの構築 ・ハンディターミナルを利用した在庫管理、入出庫管理システムの開発、維持管理 ・…
甲府／日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月
- 山梨県甲府市
- 年収450万円〜700万円
- フジテック株式会社 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【仕事内容】 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータなどのメンテナンス＜建物がある限りなくならない安定性＞／予防保全をしっかり行い緊急対応ほぼ無・夜間待機少なめ～ ■業務内容 フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、…
東京・あきる野／業界未経験歓迎／エレベータの保守・メンテナンス ／賞与6.1か月／残業20h程度
- 東京都あきる野市
- 年収400万円〜700万円
- フジテック株式会社 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【仕事内容】 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～若手社員が7割程度･研修体制も充実で未経験の方も安心して活躍できる職場です/残業20時間程度･年間休日123日･急な呼び出し無し～ ■業務内容： フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。具体的には、1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、修理…
不満な点仕事内容
支店では慢性的な人員不足の上、覚える内容、雑務が多く基本的に定時退社は難しいです。 地方営業所では残業時間が激減し給料も基本給+手当程度になることが多いので、同期同職でも給与格差があります。 入社後年単位で段階を踏んで行きますが、最終的には法律違反にならないレベルの残業時間になるかと。 また夜間作業、徹夜作業もありますので慣れるまではキツイかと。 職務内容的にガテン系なので運動部経験者でないと、つらい可能性が高いです。 現場もそのような人材を欲していますが、入社配属される方々は、帰宅部、勉強だけしてきました!という方が多いです。正直お互い辛いです。
良い点仕事内容
まずはじめに、地方支店数点所しか経験がありません。 基本業務はルーティンワーク、覚えれば難なくこなせる。 給与は平均以上、学歴は関係ありません。 休みも業務状況によりますが基本連休がとれます。 所属している支店では希望休も確実にとれ、毎月3,4連休が2回とかあります。 アットホームな職場です。運動部経験者ならこんな感じかなるかと。 上下関係はあれども冗談を言い合える先輩後輩関係です。
良い点入社理由・入社後ギャップ
当たり前のように街中にあるエレベーターがどのようにして作られているのかとても興味があった。また、販売後保守点検で継続的に収益を得られるため、大災害がおきても全体的な利益が落ちにくく安定している。
不満な点職場の雰囲気
東京や大阪などの人数が多い場所に行ってしまうと、支店とは違い他部門とのつながりがほとんどなく、 小さなグループができてしまい交流が少なくなってしまいます。 やることに集中できるのはよいですが、私語などができないような静かな空間で仕事が苦手な方にとってはよくない雰囲気です。
不満な点仕事内容
大きな物件を担当できるのは良い点ではありますが、その分仕事のための時間を多く費やさなければいけず、やりがいを感じる時間がなくなっていきます。 また、よくあるマンションなどを担当した場合は、何十件と同じ作業を続けることになり、さらに時間もないので大変疲れます。
この会社の求人をチェック募集中
港区／サステナビリティ推進エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日
- 東京都港区
- 年収500万円〜750万円
- フジテック株式会社 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【仕事内容】 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータを取り扱う国内5大メーカー＜建物がある限りなくならない安定性＞／年休124日／賞与6.1か月～ ■業務内容 サステナビリティ（SDGs・ESG・CSR）に関わる取り組みを推進いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・ESG広報(全社情報収集、プレスリリース作成・配信、公式サイトの更新企画、社内向け広報ツール記…
滋賀／社内SE（生産物流システム開発）昇降機トップメーカー週2在宅
- 滋賀県彦根市
- 年収520万円〜750万円
- フジテック株式会社 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【仕事内容】 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【具体的な仕事内容】 ～モノづくりの業務効率化に貢献／年休124日・週2在宅可／賞与実績：6.1か月（2024年実績）／福利厚生充実～ ■業務内容： エレベータ・エスカレータの製造工程における生産管理システムについて、生産、物流領域を中心に企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。 ・現場課題解決のための、新規システムの構築 ・ハンディターミナルを利用した在庫管理、入出庫管理システムの開発、維持管理 ・…
甲府／日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月
- 山梨県甲府市
- 年収450万円〜700万円
- フジテック株式会社 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【仕事内容】 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータなどのメンテナンス＜建物がある限りなくならない安定性＞／予防保全をしっかり行い緊急対応ほぼ無・夜間待機少なめ～ ■業務内容 フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、…
東京・あきる野／業界未経験歓迎／エレベータの保守・メンテナンス ／賞与6.1か月／残業20h程度
- 東京都あきる野市
- 年収400万円〜700万円
- フジテック株式会社 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【仕事内容】 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～若手社員が7割程度･研修体制も充実で未経験の方も安心して活躍できる職場です/残業20時間程度･年間休日123日･急な呼び出し無し～ ■業務内容： フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。具体的には、1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、修理…
良い点女性の活躍・働きやすさ
東京や大阪などの首都圏で設計部門に配属された場合は、女性も多少多く配属されているので少し働きやすいと思います。 また、総務部門や営業部門などのサポートをする場合も女性には働きやすく感じるかもしれません。
不満な点仕事内容
主にエレベーターの製造を主な業務としています。私のいる部署は、ねじ締めな...
不満な点年収・給与制度・待遇
単身者は入寮を前提とした制度設計がされているため、一人暮らしをしても家賃...
良い点面接
中途で採用される面接に関しては、とてもラフな感じの面接であり気楽にできま...
機械・部品業界の求人
良い点職場の雰囲気
支店は割とフレンドリーな感じであり、他部門のつながりも多く雰囲気が良いと...
良い点仕事内容
設計、施工管理、営業などがしっかり分かれており、役割分担がしっかり明確に...
不満な点仕事内容
故障時など、新人の頃は分からないとめっちゃくちゃ怒られます。わかるように...
良い点ワークライフバランス
休暇を取らせようとする動きはあります。休みを取りにくい雰囲気は残念ながら...
良い点成長・働きがい・キャリア
東京本社、大阪などの大きな都市については、教育をたくさん行っております。...
不満な点職場の雰囲気
他の担当するグループとの対立があり、仕事がやりづらく、ギスギスした環境で...
良い点仕事内容
普段の業務はエレベータ・エスカレータの設計図面の作成を行っています。会社...
良い点仕事内容
営業を担っているが、知識や経験を必要とするものの、研修体制や教育体制はそ...
不満な点ワークライフバランス
繁忙期はなかなか休みがとれません。残業も多く、深夜まで仕事することもあり...
製造ラインのテレワークやリモートワークは難しいですが、システムエンジニア...
良い点仕事内容
エレベーター、エスカレーターを新しい施設に取り付ける作業をしています。オ...
良い点入社理由・入社後ギャップ
入社前には１部上場企業ではありますが、国内4位のエレベーターメーカーとの...
良い点仕事内容
業務内容で良い点としては、上長はアドバイザー的な立ち位置で自らが考えて進...
不満な点仕事内容
業務量がコントロールできない。人に仕事がついてまわる。標準化されていない...
不満な点成長・働きがい・キャリア
実力主義な側面があるので、仕事が出来ない・今の部署に合っていない人には辛...
総合満足度が高い会社ランキング
不満な点職場の雰囲気
一人で作業が多いので、不明なことが出てきた時、解決に時間がかかることが多...
良い点仕事内容
確認検査機関への法律に関する申請書類作成関係を行なっている。法律に疎い方...
良い点女性の活躍・働きやすさ
急な休みでも対応してもらえる点は数少ない良い点です。そのため、男女関係な...
良い点ワークライフバランス
繁忙期でなければ、都合さえあえば休みやすいと思います。また、ある程度は自...
不満な点副業
副業は禁止です。規程には本業がおろそかになるような他の業務は禁止のような...
不満な点ワークライフバランス
残業は仕方ないと思っていましたが、他の企業で残業は無いと聞くとやはりなる...
良い点成長・働きがい・キャリア
仕事をすればするほど評価されるので、どんどん出世したい人にはいい職場だと...
良い点職場の雰囲気
建物が出来て日が浅く、食堂やロッカーもかなり綺麗です。一人で黙々と作業す...
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フジテック株式会社のカテゴリ別クチコミ（178件）
企業に関するクチコミ
- 年収・給与制度・待遇32件
- 仕事内容39件
- 職場の雰囲気27件
- 成長・働きがい・キャリア11件
- 退職検討理由6件
- ワークライフバランス16件
- 女性の活躍・働きやすさ9件
- 副業5件
- テレワーク・リモートワーク6件
- 人事・評価制度7件
- 入社理由・入社後ギャップ10件
企業の選考に関するクチコミ
フジテック株式会社の
質問・相談
フジテック株式会社の
求人情報
港区／サステナビリティ推進エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日
- 東京都港区
- 年収500万円〜750万円
- フジテック株式会社 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【仕事内容】 【港区】サステナビリティ推進◆エレベータ業界5大メーカー／賞与6.1ヵ月／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータを取り扱う国内5大メーカー＜建物がある限りなくならない安定性＞／年休124日／賞与6.1か月～ ■業務内容 サステナビリティ（SDGs・ESG・CSR）に関わる取り組みを推進いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・ESG広報(全社情報収集、プレスリリース作成・配信、公式サイトの更新企画、社内向け広報ツール記…
滋賀／社内SE（生産物流システム開発）昇降機トップメーカー週2在宅
- 滋賀県彦根市
- 年収520万円〜750万円
- フジテック株式会社 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【仕事内容】 【滋賀】社内SE（生産物流システム開発）◇昇降機トップメーカー◇週2在宅 【具体的な仕事内容】 ～モノづくりの業務効率化に貢献／年休124日・週2在宅可／賞与実績：6.1か月（2024年実績）／福利厚生充実～ ■業務内容： エレベータ・エスカレータの製造工程における生産管理システムについて、生産、物流領域を中心に企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。 ・現場課題解決のための、新規システムの構築 ・ハンディターミナルを利用した在庫管理、入出庫管理システムの開発、維持管理 ・…
甲府／日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月
- 山梨県甲府市
- 年収450万円〜700万円
- フジテック株式会社 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【仕事内容】 【甲府】日常の当たり前をつくる機械のサービスエンジニア◆緊急対応ほぼ無／賞与6.1ヵ月 【具体的な仕事内容】 ～業界大手フジテック／暮らしに欠かせないエレベータ・エスカレータなどのメンテナンス＜建物がある限りなくならない安定性＞／予防保全をしっかり行い緊急対応ほぼ無・夜間待機少なめ～ ■業務内容 フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、…
東京・あきる野／業界未経験歓迎／エレベータの保守・メンテナンス ／賞与6.1か月／残業20h程度
- 東京都あきる野市
- 年収400万円〜700万円
- フジテック株式会社 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【仕事内容】 【東京・あきる野/業界未経験歓迎】エレベータの保守・メンテナンス ※賞与6.1か月/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～若手社員が7割程度･研修体制も充実で未経験の方も安心して活躍できる職場です/残業20時間程度･年間休日123日･急な呼び出し無し～ ■業務内容： フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。具体的には、1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、修理…
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フジテック株式会社の
会社概要
- 業界
- 機械・部品
- 本店所在地
- 滋賀県彦根市宮田町５９１番地１
- 従業員数
- 11,946人
- 設立
- 1948年2月
- 代表者名
- 原田 政佳
- 上場市場名
- プライム市場データ提供元：東京証券取引所
- プライム市場
- 資本金
- 125億3,300万円
- 株式/株価
- フジテック（株）【6406】
- 決算月
- 3月
- 売上高※
- 2412.53億円
- 経常利益※
- 188.66億円
- 経常利益率※
- 7.82%
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