基本的に日立の中研は博士号が必要です。早慶や旧帝でも修士号では厳しいです。これは就活が修士1年次から始まってしまうからで研究ができる人材かどうか判断できないからです。MARCH理系の人数の総和は上位国立や早慶理科大の総和よりも少ないのと院進率も低く(東工などは院進率9割程度)博士課程後期まで行く人はごく僅かですのでNTTや日立の研究所に就職する人の出現率が低いだけで別に大学名で採用が決まるということではないのでMARCH理系であっても博士号があれば十分に可能です。 ○ MARCH理系 在籍人数 明治大(理工・農・数理)7776 法政大(情・デザ・理工・生命)5239人 中央大(理工)4131人 青山学院大(理工)2690人 立教大(理)1186人 ○ 日立中央研究所は採用の5割以上が博士号 (10年前の記事) https://jrecin.jst.go.jp/html/app/seek/html/yomimono/interview1/hitachi/index.html
1番わかり易かったです。 博士進学も視野に入れられるような研究を頑張って就活に挑もうと思います。
●日立製作所 主管研究長● 中津 欣也 博士(工学) 1994年に東京理科大学電気工学専攻修士課程修了後日立製作所に入社、同社 日立研究所に配属、2012年研究開発グループ制御イノベーションセンターパワーエレクトロニクスシステム研究部部長を経2018年より同センタ主管研究長 および電動システムラボラトリ長。 ーーーーーーーーー 東大から東大の大学院を出ているものです。 勤務先の研究職採用は 東大京大東工大大阪大神戸大 東京理科大の各々修士以上です。 理科大が唯一の私大ノーベル賞。 ーーーーーーーーーーーーーーー 花王社長 研究所所長から社長に。 https://project.nikkeibp.co.jp/ESG/atcl/column/00006/031500262/ 長谷部 佳宏(はせべ・よしひろ) 花王 代表取締役 社長執行役員 1990年東京理科大学工学部工業化学科博士課程修了後、花王入社。ビューティケア研究センターヘアビューティ研究所長、基盤研究セクター長、 エコイノベーション研究所長、研究開発部門統括、 先端技術戦略室統括などを経て2021年より現職 トヨタ中央研究所 トヨタ会長慶應、社長早稲田、研究所所長東京理科大 マーチの採用は知り限りではありません。 エントリーは、してみたら良いです。 公務員は東大では人気がなく 結果下記の順位が実力です。
旧帝東工クラスだと院進学率が90%くらいあります。 それらの理系だと修士1年は学部4年生数より多くいるのでは。理系私大でしたが他大院は東工113、東京83、筑波16、東北12、名大11、京都6、大阪6、、 研究部門は2~5年後の成果を目指すもので、それまで金を食うだけですね。必ず成功する保証もないわけですし。業績が悪くなると削られがちなのが研究費。 理系修士は多く、研究職はその中から選ばれます。 就職先を学部院別に見ると 日立製作所 学部11、修士21 NTTドコモ 6、11 NTTデータ 17、21 本田技研 5、10 トヨタ自動車 1、6 キヤノン 0、11 ソニーセミコンダクタソリューションズ 0、15 こんなに研究職が大量にいるわけはなく。 研究業績は旧帝クラスが強いですね。 世界大学学術ランキング ARWU 2023 ①ノーベル賞もしくはフィールズ賞を受賞した卒業生数10% ②ノーベル賞もしくはフィールズ賞を受賞した教員数(受賞時所属)20% ③引用率の高い研究者の数20% ④ネイチャー誌とサイエンス誌論文数20% ⑤被引用論分数20% ⑥上記5つの指標の総合スコアをフルタイムのスタッフ数で割った数10% (同列の並びは英語表記アルファベット順) Physics 5 東京 35 名古屋 44 京都 151-200 大坂、東北 201-300 東工、筑波 301-400 広島、長崎総合科学、総合研究大学院大学 401-500 広島工業、神戸、京都教育、九州、都立、早稲田 Chemistry 24 東京 51-75 京都 76-100 北海道、名古屋 101-150 大坂、東工 151-200 九州、東北 201-300 筑波 301-400 沖縄科学技術大学院大学、信州 Mechanical Engineering 76-100 東北 101-150 九州 151-200 東京 201-300 大坂 301-400 京都、名古屋、東工 Electrical & Electronic Engineering 151-200 東京 201-300 大阪、早稲田 301-400 京都、名古屋、東北、会津、筑波 401-500 東工 ↑ 早稲田が2022 401-500 から大幅にランクアップ Chemical Engineering 151-200 東京 201-300 神戸、京都、東北、筑波 301-400 北海道、九州、東工 Materials Science & Engineering 76-100 東京 101-150 東工 151-200 京都 151-200 九州、東北 201-300 沖縄科学技術大学院大学、大阪、筑波 301-400 北海道、信州 明治だから研究職に採用されないなんて事が有るわけ無いと思います。あなた次第でしょう。かなり狭い門なので研究頑張って下さい。
大学名はほとんど関係ないと思います。 NHKの新しいプロジェクトXでやっていましたが、カメラ付携帯の開発で、カメラの基盤制作の核心部分は高卒の技術者が数か月かけて完成したそうですね。私と同世代だと思います。 少し前まで新車開発のチームに、工業高校出身者がよく加わっていたと聞いています。ノーベル賞受賞者も開発の一時期細かい手作業の仕方を、高卒の技術者から習ったと聞きます。 本来理系の研究開発職って、そんなものと思います。
研究職は原則博士号取得です。大学のいわゆる「格」とはあまり関係がありません。学会誌掲載などの顕著な成果、また研究所のある研究分野に特化した研究室出身なら有利です。日立の分野には疎いので一般論で例えると、森永の研究所に研究職で入る場合、農大の発酵化学研究室で、乳酸菌の研究で博士号、有利ですね。
修士時代の実績ですね 筆頭著者で、英語の査読付きの論文書いて 海外で学会発表くらいすれば、可能性はあるかも しかも、就活前のM1で。 あとは、有名な先生のラボにいるかどうかは、重要 そうすると、有名大学が有利になってしまいます 有名大学には、有名な先生が、多くいますんで
MARCHだから厳しいというわけではなく、大手のメーカーといっても研究職に配属するのは理系入社の一部だけで、倍率として見れば結構な高倍率になります。 出身大学というよりは適正で決まるので、どこの大学を出たから有利とか不利とか分かれるわけではありません。 なので、諦める必要はありません。 ただ、配属が決まるのは面接の時ではなく、入社して研修が終わった後なので、研究職として採用されることを重視した就活はしにくいのが厄介なところですね。
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