東芝が大赤字で正社員の方々が大変な状況になっているようですが、こういう解決方法はどう思いますか？

その他の回答（5件）

• その手法は一部、シャープのドタバタの時にありましたね。 東芝といってもその顔は様々で、「原子力事業」をサムスンが買ってくれるのならOKでしょうね。しかし、サムスンもそこまで馬鹿ではないでしょう。話題の「フラッシュメモリー」いしか興味ないでしょう。

  回答日2017/02/21 13:52:13

  AKIRAさん

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• 何がウインウインだ、盗用、捏造、詐称する技術しか持ち合わ せていないサムスンにか？ お前の質問がすでにそれを言ってる、東芝の技術を持った社員 が？ で、テメエで自主開発した世界に誇れるものがあんのか？これ はサムスンに限らない、あらゆるものだ食品、菓子類に至るま でな、インスタントラーメン、韓国海苔、その手法、技術、製 品化機械まですべて日本から技術転移、輸出したものだ。 甘えるんじゃねえ、必ず立ち直る、因みにテメエの国の原発も 東芝（子会社ウエスティングハウス）社製だぞ。 、

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  回答日2017/02/21 12:19:35

  hik********さん

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• 世界一優秀な技術を誇り、勤勉な韓国の企業で、 日本人が働くのはとても無理です。 それより、自国の沢山の失業者をサムスンが 雇用すれば ウィンウィン♪ でしょう

  回答日2017/02/21 12:14:39

  fal********さん

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• 「お互いウィンウィンウィンウィン♪の関係」にはならないと思います。 一時的には東芝側は助かるかもしれないけど、 もっと大きなスケールの話をすると、 ライバル関係である技術、 日本の技術を譲ることになります。 頭脳流出と言う、有能な人材が他社（または外国）に移ること になります。 将来の日本の技術開発においては大打撃です。 しかし、沢山の東芝の人材が路頭に迷うことを避けることはできるかもしれませんね。ウィンウィンの関係には日本側から見るとならないです。

  回答日2017/02/21 11:23:38

  ID非公開さん

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• サムスンでもそんなに面倒見切れないでしょ、いまさら必要な技術があるかどうかも分からないし やはり、日本国内でなんとかしないと

  回答日2017/02/21 11:17:50

  ken********さん

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