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2021年頃の話
毎日テレワーク出勤となっています。部内の出社率を30%以下にしなくてはな...
2021年頃の話
一旦昇進レールから外れた場合は、昇給も労使交渉妥結レベルのみ。年齢で人事...
2021年頃の話
私の仕事は大学公的研究機関に対して、自社製品、及び自社製品を含んだ特注シ...
2021年頃の話
テレワーク中心になったので交通費の定期代がなくなった。テレワーク補助で、...
2021年頃の話
特にありません。よくも悪くも、実力主義の会社ではありません。上司に気に入...
子供たちの提出したものを見ることで自分のスキルアップにつながります。楽しく添削することで、やりがいを…続きを見る
2021年頃の話
教育や研修の機会は非常に貧弱だと思う。会社が用意する研修は入社時を除けば...
2021年頃の話
給与及び賞与は平均的に高いと思われる。ただし近年は評価体系がかわり昇給し...
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