岩崎電気株式会社

家電・AV機器

(業界平均総合評価:3.1)

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仕事の満足度

7人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    3.9
  • 給与・昇給
    3.0
  • 成長・教育
    3.3
  • ワークライフ
    バランス
    3.9
  • 職場の
    人間関係
    4.1
  • 経営・雇用の
    安定性
    3.4
  • 平均残業時間14.9時間
  • 有給休暇消化率50.0%
  • 回答者のおすすめ率57.1%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

正社員の年収・給与データ(正社員127人)

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 574万円
  • (平均年齢 39.2歳)
  • 総合メーカー業界平均552万円
  • 公式情報656万円
  • (平均年齢 45.3歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率50.0%

平均残業時間14.9時間

社員クチコミ

岩崎電気株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点職場の雰囲気

  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

事業部ごとに部署が分かれており、あまり部署をまたぐ交流がない。責任問題が発生した際に、どの部署に落ち度があったか非常に揉める。また営業部署に高圧的な態度で接してくる人が多く、同じ社内なのに敵のような扱いがあってあまり関係は良くない。

投稿日:2022/03/10違反報告する
岩崎電気株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

  • 正社員

2022年頃の話

昇進昇格は、個人の成績以前に、どの部署にいるかによる。各部署ごとに、今年は何人昇進昇格できるか人数が決められており、人数枠が少ない部署なら、かなりの実績をあげても昇進昇格できない。対して、人数枠が多い部署なら売上未達成の社員でも自動で昇進昇格できる。もはや運で、職種別の難易度は全く考慮されていない。これが社員のモチベーション低下に繋がっている。

投稿日:2022/04/22違反報告する
岩崎電気株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

上司のサポートがあるので基本的にはそこまで不安に感じることはないが、お客さんからの問い合わせについて、初めの頃はあたふたすることが多いと思います。これはどこの会社も同じだと思うし、年数が経過するにつれて慣れていくことだと思います。 営業所によってはやや体育会系の風土が残っているように見えます。

投稿日:2022/03/15違反報告する
岩崎電気株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点入社理由・入社後ギャップ

  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

昔ながらのランプなど、古くからある商品で利益を稼いでいることもあるため新しい展開が必要かと思われる。

投稿日:2021/06/25違反報告する

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岩崎電気株式会社の会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    東京都中央区東日本橋1丁目1番7号
  • 従業員数
    1,707人
  • 企業URL
    https://www.iwasaki.co.jp/
  • 設立
    1944年8月
  • 代表者名
    伊藤 義剛
  • 上場市場名
    プライム市場

上場市場名

データ提供元:
東京証券取引所

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