2022年頃の話
面接での質問項目 ・志望動機 ・志望職種 ・研究概要 ・自身の長所と短所 ・困難なことを乗り越えた経験について ・入社してから不安なことはないか ・他社の選考状況 ・逆質問 面接官の方は終始和やかな雰囲気で優しく接して下さったイメージ
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2021年頃の話
拠点は、旧社のメンバーで8割強占められているので、タマタマ移籍できたとい...
2021年頃の話
開発系の社員の場合、自分の機種の売り上げに伴った賞にノミネートされると、...
コロナ禍をきっかけに間接部門はほとんどが基本的にテレワーク・リモートワークとなりました。たとえば所属…続きを見る
退職理由としては 熱がでて休んでしまったときに病院に行くように言われ次の日に病院に行きましたが、そ…続きを見る
社内異動は極端に多い訳ではないと思うが、自身のキャリアの計画を毎年考える機会が与えられ、その希望はあ…続きを見る
当然だが残業した分の給与は支給される。 賞与については近隣の企業と比べると圧倒的に良い。 手当、…続きを見る
2021年頃の話
職種転換などの制度はできてきたが、技術の会社なので、女性が活躍するにはま...
2021年頃の話
一斉有給休暇取得日が年3~4回あるのはちょっと反則。また、年末は12/2...
2021年頃の話
リーマンショック後から徐々に残業時間も少なくなってきたように思う。特にこ...
2020年頃の話
産休・育休・時短をとって働いておられるかたも多く、自分が望めば出産後も働...
2020年頃の話
部署によりますが評価後のフィードバックをきちんとしていただけて、上司と話...
2020年頃の話
品質第一ですが納品速度第一も平行しているため拮抗し無茶を言われます。希望...
2020年頃の話
慢性的に人手不足なため、部署によると思いますが産休をとる前も第一線で働か...
2020年頃の話
同じ業務をしているのに、業務的立場が変わるので業務の方向性もコロッと変わ...
2020年頃の話
有給の理由を聞いてはいけないことが徹底されており、有給を申請して断られる...
2020年頃の話
部署異動や部署名変更が多く、同じ業務をしているのに自分の立場が変わること...
2020年頃の話
評価に不満があった場合、フィードバック時などに直接上司に言うしかありませ...
2020年頃の話
Wi-Fi環境は各自で整えなくてはならず、家にWi-Fiが無くてデザリン...
2021年頃の話
できる人に仕事が集中し個人に依存する体質は強く、組織だって仕事をするとい...
2021年頃の話
不満な点は特になかった。ただ昇格が年々歳が上がっている感じがあり中堅層が...
2021年頃の話
給与水準は満足できるレベルだと思います。裁量制が導入されているので月々の...
2021年頃の話
事務職で産休取ってる人は多いため取りやすいが技術職の助成となると産休で休...
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