- 解決済み
31歳（妻29歳、子2人4歳、1歳）で
眼鏡市場へ、契約社員での転職を検討しています。 社内試験をクリアすることで、 最短で3年で正社員になることができるそうです。 そこで一点心配な点があります。 正社員になった場合は、転居を伴う転勤があるのでしょうか？ 5年前に新居を購入したため、 転勤のある仕事は避けたいと考えております。 ご存知の方がいらっしゃいましたら、 ご回答よろしくお願い致します。補足また家族手当等も正社員になれば支給されますか？
ベストアンサー
社内試験を受けさせてもらえない可能性の方が高いのではないかと感じるのですが、、その辺りは大丈夫なんでしょうか？ 転勤、手当てについては転職クチコミサイトとか見るといいですよ。
その他の回答（2件）
会社って、基本ないとしても、会社の状況やご本人の能力次第では、何でもありますが。 転勤が嫌ならば、支店のないところにするしかないですよ。 それしか確実は無いです。 それに、それって社員を安く使い、忠誠心を煽ると言う手法では。 気に入らない、反抗する者は切る。 退店が続いたら、正社員になんて当面なれません。 と言う、半分嫌味はおいておいて、それ以上に三年後に正社員なれなかったらどうするのですか。三十半ばで、また転職ですか。 市場さんは、そんなにレベル高くないし、残るは一万円眼鏡屋しかなくなりますよ。 技術も接客も知識も最低レベルの。 そっちをもっと考えるべきでは。
回答日2021/08/07 10:10:42なるほど1
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