アルバイト店員の残業手当て不払いで裁判が起こっています。 以下に株式会社ゼンショーのWIKIを抜粋します。 アルバイト店員との契約 アルバイト店員との契約は通常の雇用契約ではなくゼンショー側に有利になるように以下のような特徴がある(ゼンショー側の裁判での主張)[5] 雇用契約はない 請負契約に類似した業務委託のため個人事業主の扱いとなる 労働組合による団体交渉には応じない 同様に労働委員会の命令を無視できる 請負契約なので深夜割り増し分は支払わなくてもよい これらは偽装請負に関わる事業者の主張の典型例である。 ある意味ヤバイですね。
ありがとうございました。よくわかりました。確かにヤバイですね
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