シナネンホールディングス株式会社のクチコミ・会社評価

シナネンホールディングス株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/08/29

2.8

派遣社員から始まりました。3年経っても社員にはなれず契約社員です。仕事内容は社員のような仕事内容で、繁忙期は23時頃まで帰れない日もあります。社員ではないわりに、責任感のある仕事のため、給料と仕事内容が見合ってないです。 我々は賞与もありません。残業代で生活が変わってくるのですが、残業する人は効率が悪いと言います。社員の人にはわからない派遣、契約社員ならではの悩みがあります。 そして、新しい人が入っても社員が指導するのではなく、派遣社員が派遣社員に教え合います。社員は対して細かい仕事内容はわかりません。

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良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/02/03

給与水準は高いと思います。福利厚生も充実しており、他社より良い面が多々あります。恐らく中途社員であれば、今までいた会社より良いと判断する人が多いのではないでしょうか。また諸制度もしっかり整備されており、見直しも良く行なっています。

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不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/02/03

賞与は会社の業績にも変動しますが、会社ごとに差を設けているため、儲かっている会社、儲かっていない会社のどちらで働くかで年収に差が出てきます。また諸制度が良く変わり、しかも人によってはマイナスになることもあるので、注意が必要です。

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良い点職場の雰囲気

投稿日：2021/03/27

4.0

風土改革も行われていることもあり、上の方も比較的考え方が柔軟になってきている。職場にはよるが、上司若手ともに意見の言いやすい環境になってきている。コロナの影響もあるがテレワークも取り入れられており、働き方の多様化も図られてきている。

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不満な点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2023/01/24

2.5

外資出身の生え抜きではない外部から来た現社長の方針で、会社の主要ポジションは、ほぼ中途採用で埋められた。プロパー社員の士気は下がる一方。そもそも過去の諸先輩方が築き上げた資産やシナネンの良い風土はなくなり、投資会社へと変わってしまった。非常勤役員に元ニュースゼロキ ャスター村尾氏が来たが客寄せパンダ？でしょ。何か貢献されたのでしょうか？ 2020年度に社員制度を変えたが、強引な社員身 分変更は不満を抱えた社員も少なくない。 中途で入社しまホールディングス勤務社員のほとんどは現場経験なし。役員も同様。こんな会社で士気が上がるわけがない。

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良い点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2022/02/03

コロナ禍当初にテレワークが導入され、現在も原則テレワーク勤務となっています。取得はしやすく、サテライトオフィスの提供など家庭環境に応じた制度も充実しています。

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良い点仕事内容

投稿日：2021/06/27

あまり無い。若手には良いです。一部の中高年には良い環境です。ですがほぼその他の中高年にはあまり良い条件は無い。最近中途入社の人をでいきなり役職とかを与えてるのに、社歴の長い中高年は平社員がかなり居ます。それで風土改革とか言ったってやる気なんかあるわけが無い。リテールの中高年で昔の山本社長に揉まれた連中は結構ほんとは仕事の能力は高い人は多いのですよ。

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良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/08/29

2.8

派遣社員であれば一年に一度、数十円ですが時給が増えます。有給は閑散期であればわりと取りやすいです。 年功序列ではなく、頑張った人は昇格しているイメージがあります。(社員のおはなしです。派遣社員、契約社員にはありません。)