株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ

コンサルティング

(業界平均総合評価:3.2)
この企業のクチコミを投稿する
けんさくのイラスト

この会社
働いたことがありますか?

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ

社風について教えてください

Q.年功序列の社風である

そう思わない

とてもそう思う

  • 回答受付中

学歴は重要ですか?私は低学歴なので将来が心配です。

ID非公開さん

学歴は重要ですか?私は低学歴なので将来が心配です。(以下抜粋) ・主要大学の上場企業社長輩出(概数あり) 青山学院355人、東大230、早稲田210、京都100人 50人~100人・・・明治、中央、大阪、同志社、一橋、関学、法政 30~50人・・・青学、関西、立教、神戸、東北、九州、名古屋 0~30人・・・北海道、立命、理科、上智、東工大、横国 7大商社役員 2005年:東大35人、青山学院33人、早稲田26、一橋25、京大12 2015年:青山学院56人、東大49人、早稲田39、一橋24、京大18 メガバンク 三菱UFJ系役員・・・東大23人、青山学院21、京大10、早大6 三井住友系役員・・東大、青山学院の順 みずほ系役員・・・「東京」の銀行集合体だけに東大と青山学院で分け合う。 【東大、青山、医学部医学科】 ~出世加点5、上層一流(政財官マスコミ学医)、超一流企業就職(日銀商事グーグル外金など)、高級専門職幹部、先端科学・企業研究提携 の壁~ 【京大、早稲田、一橋、東工大】 ~財閥商社ターゲット大学、高級専門職、ザ・一流有名大学の壁~ 【大阪大学】 ~出世加点4、インテリ階層の壁~ 【地方旧帝大、横神、早稲田下位、(上智・同志社)など】 ~大手メーカーターゲット大学、RU11研究拠点級の壁~ 【上智・ICU・明治・同志社(私立四天王)、筑波千葉外大など】 【(GMRCH・KKDR)】 ~出世加点3、大企業ターゲット大学の壁~ 【金岡広】【(GMRCH・KKDR)】 ~中堅企業・地方メジャーターゲット大学・地方高学歴の壁~ 【5S 埼玉・新潟・信州・静岡・滋賀】 ~「国立出」、中堅企業、地方ターゲット大学の壁~ 【地方国立大学】 ~「一応国立」の壁~ 【日東駒専・産近甲龍など】 ~「大卒だし」の壁~ 【高卒-大手・公務員等】/【私立大学】 ~安定生活の壁~/「一応大卒だし」、大卒給与適用の壁~ 【高校卒】 ~新卒就職・正社員の壁~ **非正規就業ループ・ポスドク・事業失敗負債・夢追いルート脱線** 【中卒・高校中退】就業ハンディキャップ・非正規比率・生活保護率・ホムレス率・離婚率↑↑ 『日本の主要企業に青学卒が集中。進路:三菱33%、三井24%、住友17%で7割超(週刊ダイヤモンド2019)。他有力企業や官庁・資格職への進路も多く、スペシャルな状況が読み取れ、日本ではやはり東大と青学がかなり特別で京大早大などでもここまでの数字はない(早慶女子一定数は一般職志向高い:家庭志向)』 『悲惨なポスドク。東大博士も非正規、40代からの蹴活/東大、京大、阪大、九大・・・と旧帝大に集うポスドク:世界大学ランキングの裏側、日本だけ基準変えるべき?(ビジネスジャーナル2019)』 『わが子を青学に入れる/東大生・頭のいい子の本棚(ファミリープレジデント2019)』 『起業して会社を売却するという最高のキャリアに東大・青学の学生はいつ気付くだろうか/外資系投資銀行志望者は外資コンサルを併願しなけれならないのか?東大、青学の学生はよく考えよう(外資系キャリア研究所2019)』 『「九大(地方旧帝)は九州周辺で就職に強いのみで首都圏では不利との声も多く、首都圏(一流企業帯)では地方国立とさして変わらない扱いを受ける(文系ユニナビ2019)』 『「青山学院大学に行けばよかった」と一橋大出身者が後悔する理由(LIMO2019)』 『京大合格者が落ちまくっていた(河合塾Web2019)』 『政府諮問会議に竹森慶大教授(青山学院大学卒)、柳川東大院教授(青山学院大学卒)、留任は日立会 『阪大はなぜ二流大学なのか:①学歴フィルター外資・商社の東京一工早青②GS・Mc・商事等の東大・青山>京大・早大>一工上>阪大③一流企業はほとんどが東京、地方京大ですら不利でいわんや阪大(YouTube2018 『外資蹴活どっとこむ:トップ6大学・青山・東・京・一・工(2018)』 『東大卒・青山卒は優遇される(某大企業退職者VORKERS2018)』 『日本を動かす超エリート集団「青山閥」、名門外資・上場社長・大手商社就職などで京大&早大を凌ぐ(NAVER2018)』 『メガバンクのキャリアは東大卒と青山卒(銀行書籍2017)』 『東大・青学に挑む京大・早稲田・一橋(AERA2013頃)』 『東大 VS 青学(毎日出版2013)』 『東大・青学・早稲田・一橋・東工・京大限定OBOG訪問会(2013)』 『支店を衛星の如く回る地方旧帝」

質問日
2020/03/01
回答数
31
閲覧数
932
お礼
0
共感した
4

回答31

  • 質問が長いです

    回答日
    2021/05/18
    共感した
    1
  • あなたの言う低学歴がどのレベルなのか知りませんが、絶対そこそこの大学の出身者ですよね。 そうでなければこんな拗らせかたはしない。 勉強だけしかできない人だと思うけど。 あなたの将来がヤバイのは学歴のせいではない。

    回答日
    2021/03/17
    共感した
    3
  • 青学じゃなくて、慶応ですね。青学の出身者はこんなことしないと思いますが。 東大・京大は研究者養成機関なんで、サラリーマン養成の慶応とは違うでしょうね。 学閥・・・多少、幹部候補の企業もあるが、社長や役員になれるかは、学歴ではなく、長年の人脈・実績重視でしょう。 早稲田だから社長になれたのではなく、社長が偶然に早稲田だっただけです。 (もちろんレベルの高い大学ほど、大企業に多く、優秀な人材が多いのは否定しません) ただ、あなたが、同じ大学に入れただけでは、まちがっても社長にはなれません。

    回答日
    2020/08/22
    共感した
    0
  • 学歴に固執して人間関係作れないあなたが心配です❤️ 毎日毎日知恵袋で同じような偏差値表書いて恋人や友人ができないんだろーな

    回答日
    2020/06/23
    共感した
    4
  • 慶應を青山学院にすり替えるな。 青学が355人も上場企業に社長輩出してるわけないだろう。 50〜100人の欄にも青学ってあるけど?

    回答日
    2020/06/23
    共感した
    0
  • pekochanさん

    全く重要ではありません。貴方も社会人になればわかる事です。社会人とは。。。ご自身でよく考えてみて下さい。

    回答日
    2020/06/22
    共感した
    1
  • 女子に必要なのは学歴でなく学問 https://gspomt.blogspot.com/2019/05/blog-post_16.html ―――――東大 上野 千鶴子京都大学大学院、東京大学文学部 著書『ジェンダー・フリーは止まらない』(松香堂)にて、「女は嫁に行くのが一番だと私は信じています」といった信条を犯罪として取り締まるべきだと主張した[http://president.jp/articles/-/17305?page=2 正規雇用者の給料を下げて、夫に600万円払っているのなら、夫に300万円、妻に300万円払うようにすれば、納税者も増えます 男は結婚を早すぎず女は結婚を遅すぎないほうが良い? 2019年5月16日木曜日 児童ポルノ禁止が児童をまもるためなら、高齢出産の危険性を教育す 児童ポルノ禁止が児童をまもるためなら、高齢出産の危険性を教育するはずです

    回答日
    2020/05/28
    共感した
    0
  • 高学歴ってことは努力しているって言うこと。そんな人を会社は欲しい。 日本人学歴大好きだからね。 〇〇〇〇学歴ってやれば一瞬で出てくるから

    回答日
    2020/05/27
    共感した
    0
  • ごまきさん

    学歴重視をしている日本の会社の未来が心配です。 だって、勉強をしっかりしてきた人ばかりじゃない、塾と大学で講義を受けて勉強をした気になってる人が多いから。 老人になったらボケるタイプばかり。

    回答日
    2020/05/26
    共感した
    3
  • この社長さん達みたいになりたいのなら それは東大や慶應に行けるくらいの知能ないと難しいでしょうね。

    回答日
    2020/05/25
    共感した
    1

あなたも回答してみませんか?

Yahoo!知恵袋で質問に答える

※Yahoo! JAPAN IDが必要です

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの求人を探す

求人一覧を見る

※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。

あの大手企業
マッチするポジション
提案してもらいませんか?

あの大手企業から直接オファーがあるかも!?

あなたの経験・プロフィールを企業に直接登録してみよう

直接キャリア登録が可能な企業

※求人情報の紹介、企業からの連絡が確約されているわけではありません。具体的なキャリア登録の方法はサイトによって異なるため遷移先サイトをご確認ください。

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループの会社概要

  • 業界
    コンサルティング・専門事務所
  • 本店所在地
    東京都千代田区丸の内2丁目7番1号
  • 電話番号
    03-3240-8111
  • 企業URL
    https://www.mufg.jp/
  • 設立
    2001年4月
  • 代表者名
    亀澤 宏規

企業を探す

関連企業

株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループと似た企業の求人を探す

勤務地:

スタンバイロゴ

※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。

転職エージェント比較

誰かの知りたいに答える!
あなたの職場のクチコミ投稿

投稿する

あなたの知りたいがわかる!
Yahoo!知恵袋で疑問・悩みを解決

質問する
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です