2021年頃の話
有給休暇の消化については、かなり優先して取得ができる。年の特定日には、推奨日が設けられたり、正月であれば、長い休みが取れるように会社からの指示もあり、通常の休みより、長い休みを無理なく取れる。
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2021年頃の話
テレワーク・リモートワーク環境が充実しており、セキュリティー管理もしっかりしている。多数から少数までの会議・情報共有ができている。職場に行かないで、ワークステーション機能が充実しており、第三の基点がある。働き方の多様性が図れていると思う。自分の発言の機会以外は、パソコンを使用して他の作業をすることが出来て、意外に能率が図れていると思う。
2021年頃の話
半年毎に上席と面談をして、評価されるが全て納得ができる訳ではない。しかし、偏った査定は、ないので納得感は、ある。 大きな成果を上げると、しっかり評価はされる。
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