東急不動産株式会社

不動産管理

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東急不動産株式会社

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東急不動産株式会社ワークライフバランスについて

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関連データ

平均有給取得率44.1%

平均残業時間32.7時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度あり

実施率80.0%

実施日数比率

副業(正社員)

制度なし
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ワークライフバランスに関するクチコミ

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不満な点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

若手はやはり残業する傾向があり業務量が多い部署は半強制的に残業になる。年齢の高い人は比較的業務量が少ない傾向は大企業の通りある。

投稿日:2021/09/02違反報告する

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良い点ワークライフバランス

  • カスタマーサポート
  • 正社員
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

休暇は取りやすよう、会社が指導しています。 また、10年ごとに、フレッシュアップ休暇の制度もあって、仕事とプライベートのバランスをうまく取りやすいです。

投稿日:2021/07/01違反報告する

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良い点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

休暇を取ることを拒まれることは基本的に無くやろうと思えばワークライフバラ...

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不満な点ワークライフバランス

  • 事務
  • その他の非正社員
  • 女性
  • 退職済み
  • 既婚

2021年頃の話

有給は取りやすく、残業もそんなにないので特に不満はない。部署ごとに違うの...

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良い点ワークライフバランス

  • 事務
  • その他の非正社員
  • 女性
  • 退職済み
  • 既婚

2021年頃の話

有給は仕事の状況をみて自由にとることができる。正社員も契約社員もそれは一...

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良い点ワークライフバランス

  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 子育て中

2018年頃の話

総合職ではなかったので、有給はある程度取得しやすい環境であったように思う...

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良い点ワークライフバランス

  • 企画
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  • 既婚

2018年頃の話

テレワークが積極的に推奨されており、テレワーク環境も充実しているので、仕...

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不満な点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社

2020年頃の話

残業は多い。かつ役員含め、上司は減らす気はない。36協定は余裕でオーバー...

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不満な点ワークライフバランス

  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 課長
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚

2018年頃の話

一部残業が多い若手社員もいるが、テレワークの積極的な導入により、ワークラ...

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テレワーク・リモートワークに関するクチコミ

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • カスタマーサポート
  • 正社員
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

担当者それぞれとの何気ないやりとりができない為、問題があった場合の相談が...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • カスタマーサポート
  • 正社員
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社

2021年頃の話

自分の都合を勘案して、テレワークできるのは、非常に満足できると思います。...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 子育て中

2020年頃の話

充実している。在宅が週一度と限定されているのはたまに傷だけど、多様なシェ...

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東急不動産株式会社の会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号
  • 電話番号
    03-6455-1121
  • 企業URL
    https://www.tokyu-land.co.jp/
  • 設立
    1953年12月
  • 代表者名
    大隈郁仁

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