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比較的に基本給は高い方だと思うが、外観営業職としての実績反映がしにくいといえる。 チーム評価制度になっており、個人でどれだけ数字をやっても課や部の数字が悪かったら個人給には反映しにくいためできる人ほどこの会社を離れていく傾向にある。 逆に、どれだけ個人で数字をやらなくても一定の評価と給料はもらえるため、メンタルが強い人はこの会社に向いていると思う。
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テレワーク環境構築はすすんでいるため、地域や職種によってはかなりリモート...
福利厚生の会社なので、有給休暇や、誕生日休暇など、中小企業よりはしっかりしている。年間3日の…続きを見る
ルート販売の営業です。機械工具を主に扱っているため、大手メーカーへの卸売業になります。得意先…続きを見る
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リモートワークが推奨されているため、在宅勤務での仕事も調整しやすくなって...
やればやった分上がります。評価指標が存在するので何をしたら評価が上がるのか把握して業務につと…続きを見る
残業について、パソコンのログで管理されているため、ほぼ就業時間と同じ時間で申請することができ…続きを見る
現在の人間関係は何でも発言できる関係であります。 自分と同じ趣味が合って、仕事だけの会話に…続きを見る
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テレワークリモートワークを推進していて、出社率を減らすために週に3日ほど...
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営業は直行直帰、テレワーク、出社を使い分け仕事ができるため、やりやすい。...
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職種によってテレワークも導入しており、テレワークに対応した整備もある程度...
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