事業概要

情報通信設備の建設及びその電子機器、電子デバイスの販売並びにこれに関連するサービスの提供。

協和テクノロジィズ株式会社

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

562万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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協和テクノロジィズ株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

協和テクノロジィズ株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 職人
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

仕事内容については、無線やIP電話、官庁、消防、警察等など幅広くライフラインに関わる仕事が多いように思います。なのでやりがいはある職種かと思います。 また、駅や施設などで普段入らないような通信機械室や裏側に入って工事したりするので、珍しい体験が多々できるのも良いかと思います。現場系の仕事が多いので、作業が好きな人にはいいと思います。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

562万円(回答者数46人)

協和テクノロジィズ株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 職人
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2020年頃

投稿日:

組合が中小企業の中では大きく、福利厚生に関してはしっかりしてると思います。特に家族がいる方や人と関わる人が好きな方には、なお福利厚生の恩恵は受けれるかと思います。 賞与に関しては、夏、冬と計2回付与されます。冬が夏の1.5倍程度ぐらいです。もちろん配属された場所や年間の利益によって左右されますが少なからず多からずといったところです。 昇給に関しては、年に1回あります。

成長・働きがい・キャリア

協和テクノロジィズ株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

若手社員の人材不足。 一昔前なら上司、先輩の仕事「目で見て盗む」という教えの下、自分自身が考え、「何年か後にはこの人くらいに出来るようにならないと」という気持ちで若手時代を過ごしていましたが、今の若手社員は言われたことだけをやり、自分から仕事を探さないので、成長も無く、責任感も無い様に感じます。

ワークライフバランス

協和テクノロジィズ株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

休日出勤が多いが振休を流すと怒られます。 その為無理矢理振休を消化するのですが、 その結果他の日に時間外労働が増えます。 スキルの高い社員とスキルの低い社員の差が激しく、同じ社員にばかり仕事が集中します。 結果振休消化は自転車操業状態となっています。 その上通常業務とは別に兼務する形で別なプロジェクトに参加させられる者もおり、かなり業務が片寄っています。

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会社概要

  • 業界
    建設
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区中崎1丁目2番23号
  • 従業員数
    451人
  • 企業URL
    https://www.kyotec.co.jp/
  • 代表者名
    十河元太郎

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