住友林業ホームテック株式会社クチコミ・会社評価

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良い点仕事内容

投稿日:

営業設計職として、お客様との商談から図面作成、積算と業務の幅は非常に広く、その分知識、経験の得られる職種です。エンドユーザーのお客様と直接対峙するため、ダイレクトに反響をいただきます。 良くできればその分喜んでもらえますし、できなければその分 叱責もあります。 人間相手の仕事ですので、自身の人としての評価をされます。 営業成績により、報酬も変わるため、自信のモチベーションも向上できますし、スキルも上がります。 建築知識はもちろん、ファイナンシャル関係、対人スキルも必要となるため、能力があれば存分に発揮できると思います。

不満な点仕事内容

投稿日:

基本は営業職です。月次で営業成績は求められますし、目標もあります。支店単位の経営のため、上席者により雰囲気が大きく変わります。また、住友林業の子会社のため、どこも同じかと思いますが親会社影響力はとても大きいです。

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投稿日:

研修制度が充実しており、若手社員を育てようという考えがある会社。本社だけでなく、支店までその考えが浸透しているので、知識・経験のない若手も働きやすい環境である。段階的にスキルアップしていくような仕組みになっているので、すぐに大きな案件などを押し付けられることはない。

良い点仕事内容

投稿日:

業務内容 施工管理として、営業設計の作ってきた計画を超えた提案をした時、お客様の満足げな雰囲気を感じれること。 また、営業設計よりも優れたことによる優越感を感じられること。

投稿日:

協力関係会社であるメーカーと休みが違うことや、お客様からの連絡などで休日も社用ケータイを離せないという点は良くない。また、社内システムが複雑で社内業務が多く、日中の外回りから帰社後、パソコンと向き合わなければならないので残業時間が増える。の割に会社は残業にうるさい。

投稿日:

自身の仕事がきちんとできていて、売り上げを上げていれば休日を振替ることも、有給を使うことも自由で何も言われないところが良いところだと思います。基本平日休みですが、用事がある場合は自身の予定に合わせて予定を組めます。

投稿日:

木造住宅メーカーのトップを走る会社でこれからの時代で注目されるリフォームという仕事をしたいという思いで入社。面接で役員と話した際に、役員のリフォームへの考え方に共感した。

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投稿日:

研修制度はかなり充実している。 近年は中途社員の採用よりも新卒社員を多く採用し、教育を行っている。 研修期間も2年間の新卒研修に加え、工事担当は毎月開催されている。

不満な点仕事内容

投稿日:

研修の期間が長いため、独り立ちするまでに時間がかかる。研修期間で退社をす...

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給料がなかなか上がらないし、役職が上がっても全然給料が上がらない。40時...

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投稿日:

女性は産休制度でとても働きやすい。時短や急なお休みなども対応してくれる。...

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給料が少ないと感じる。仕事も減って来てやり甲斐があまりありません。中途社...

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内装・リフォーム・インテリア業界の求人

不満な点仕事内容

投稿日:

営業の提案力が低い。難易度の低い案件が多い。しかしてお客様の希望は叶えら...

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支店によって違いはあるが基本的に和気藹々。各々の部署内での交流も活発。多...

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不満な点副業

投稿日:

消極的で副業を許可は、考えられないかもしれない。残業に対して厳しくなる為...

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投稿日:

木造をすごく推している会社なので、もっと木に拘っているかと思ったが、材料...

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良い点仕事内容

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お客様とのやり取りが、多々有りますが、お客様との良い関係を築ける事がやり...

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成績次第で飛級が望める。上下関係は特になし。評価項目は、成績を重視しなが...

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内勤の場合、給料は初任給程度です。しかし、お休みが取りやすいのと、年間休...

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不満な点仕事内容

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仕事が減って来ている。営業さんからの依頼が雑で図面作成にてこずります。製...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

正直な所、現場の声が上層部まで届ききることは少ない。多少届くものの、改善...

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評価に個人の好き嫌いがはいり正当な判断がない場合がある。パワハラなどの対...

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良い点仕事内容

投稿日:

CADオペレーターは定時に帰る様に言われるので比較的早く帰れるところがい...

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給料の上がり方としては役職が上がるに連れて昇給していく。他の会社と同様か...

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良い点仕事内容

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入社して1.2年目は営業設計職研修と工事監理職研修があり、3年目以降も定...

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男性社員が多く女性が活躍できる場面がまだ少ないように感じる。残業が多く休...

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不満な点仕事内容

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業務量が多すぎる。やっても、やっても終わらない程の業務量。残業時間に非常...

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良い点副業

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副業に関しては認められておらず、会社業務のみになる。今後副業可能になるか...

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昇給はほとんどしない。賞与次第でリスクは高い。新築を建てても手当なし、福...

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有給休暇は、各個人のスケジュール管理で取得かのうだが、お客様都合での管理...

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営業が強い会社の為、成績を残せば賞与が跳ね上がります。時間は、自由に使え...

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教育してくれるのはありがたいが、頻度が多い。大切なことなのはわかるが月の...

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ボーナスが1年に2回支給される。転勤などで居住地が移動になる際、引っ越し...

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他会社に比べてキャリアアップ、昇給、昇進しにくいように感じる。年に1回し...

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転職して入社したが、前職の収入より確実に下がります。各個人の頑張りで賞与...

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住友林業ホームテック株式会社

評価

業界6

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

住友林業ホームテック株式会社の評価

平均年収

618万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    43.3時間
  • 有給休暇消化率

    52.5%
ワークライフバランスを見る

住友林業ホームテック株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
52.5%
平均残業時間
43.3時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

住友林業ホームテック株式会社質問・相談

    • 解決済み

    リフォーム業に詳しい方質問です。 住友林業ホームテックと住友不動産の新築そっくりさん 就職するならどちらにしますか?

    質問日
    2017/11/26
    解決日
    2017/12/11
    回答数
    3
    • 解決済み

    住友林業ホームテックと TOTOメンテナンス にアフターメンテナンス職で転職を考えております。 会社の雰囲気・労働時間・給与 他 ...

    質問日
    2013/04/21
    解決日
    2013/05/06
    回答数
    1
    • 解決済み

    埼玉で就職活動中です。 職種はハウスメーカーでアフターメンテナンス職を希望しています。 下記内容でご存知の方が教えて下さい。 ・住友...

    質問日
    2013/03/23
    解決日
    2013/04/07
    回答数
    1

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