野村不動産パートナーズ株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
561万円
回答者数
435
平均年齢
41.6
業界(不動産)
 
525万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
1万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
561万円
平均年齢
41.6
回答者数
435

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系677万円
700万円)
経理・管理系305万円
325万円)
事務・アシスタント系465万円
350万円)
販売・サービス系322万円
330万円)
エンジニア・技術系620万円
600万円)
その他374万円
340万円)

700(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代351万円
350万円)

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野村不動産パートナーズ株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

総合職に関しては一定年齢またはスキルでリーダー職2級以降は階級で固定給となり昇格しない限り昇給はありませんが、上昇志向の高い人はどんどん昇格してゆきます。ポスト管理職にならずに「基幹職」という立場が一番おいしいかもしれません。 女性の出産に関する休暇の取りやすさはあると思います。昨今の働き方改革でひところに比べるとずいぶんと休みがとりやすくなりました。 親の介護休暇制度はありません。

投稿日:

一般職と言われるカテゴリに多く所属する女性の給与はあまり高水準とはいえません。昇給や昇格も総合職に比べると滞りがちです。 親の介護を必要とする社員が年々増加しておりますが、介護休暇制度がないのは難点です。 65歳までの連続雇用は法令通りですが、それ以降は行き当たりばったり的な雇用環境に見えます。 アルバイト雇用の給与水準も高いとはいいがたく、マンション管理部門の時給は安い印象です。

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年収
ボーナス(賞与)
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昇給額

工事売上など個人成績を上げたとしても、賞与の額が数十万変動するものではな...

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昇給額

・総合職の中途入社だが、新卒社員と比べても待遇の差はほとんどない。・30...

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年功序列で給料は上がっていた。契約社員ではあるが賞与はきちんと支給され、...

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安定性が高く、賞与に関しては毎年高水準でもらえる点が良い。また、手当てに...

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役職が付けば給料は上がるが、入社してから数年の間は緩やかにしか上がらない...

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昇給が年功序列の部分が強いため、能力によって昇給の速さを分けて欲しい。退...

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給料の上がり幅が少なすぎて本当にやる気がおきない。基本給もとても少なく、...

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給料は同業種と比べれば高いと思う。昇給すれば高給取りになれると希望はもて...

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業界内では高い方で生活には困らない。この業界は世間の景気に影響されにくい...

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長く働けば働くほど、昇給の上がり幅が少なく、責任は増えていくのに対価とし...

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不動産管理業界の求人

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待遇は業界でもトップクラスで、総合職であれば住宅手当も出る他、出世も早い...

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成果物出しても給料、ボーナスに反映されないので、頑張るだけ無駄になってし...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

昇格しないと、その等級で昇給する幅がきまっているため、頭打ちになり給料が...

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毎年の昇給は微々たるもので、主任になるまでは給与水準も低く、モチベーショ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 課長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

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昇給額

同業他社に比べ高水準と思われる。但し、営業部隊は精神的にタフさが要求され...

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時間外手当
昇給額

主任になると大幅に給料が上がり、住宅手当や家族手当等も完備されている為、...

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野村不動産パートナーズ株式会社

会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都新宿区西新宿1丁目26番2号
  • 従業員数
    4,864人
  • 企業URL
    https://www.nomura-pt.co.jp/
  • 設立
    1977年4月
  • 代表者名
    問田和宏

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