SEとして新卒採用で大企業(Google、Apple、Amazon、Microsoftなど)に入ることは出来ますか？それとも、何年かの実務経験がある人でないと無理なのでしょうか。また、実務経験が必要な場合は実務経験をしてどのように

回答（2件）

• 基本的に、外資は、入社時点から会社に価値を提供出来る人を取ります。 その点で、既卒だろうが新卒だろうがなんだろうが、価値を提供出来れば入れます。日本法人がでかいところだと多少日本ナイズされて判定が緩くなってますが…。 外資の場合は、職務やレベル、規模にも寄りますが、最低限、応募した職務によらず読み書きできる英語力とIT系の素養がちゃんとあり、その上で職務に応じた深い知識やアピール出来るような対外活動があれば、取ってくれると思います。 新卒の場合は対外活動は結構ポイントになるかと。 既卒ですが、実務経験があれば、自分はこういうことをやってきました、を整理して、job descriptionに対してミートするアピールすれば転職できます。何年目というよりやってきたこと、実績ですね。 例えば議事録や顧客調整ばかりしてきただと対外的な結果ではないので書きにくいです。 こういうシステムのこういう部分のこの工程をやったとか、このインダストリーのPMをしたとか、なんかそういうのがないとキツイです。ここら辺は転職をエージェントさんに棚卸しを手伝ってもらうのはありかも。 ただ、海外は日本以上に学歴社会なので、IT系の職務にはIT系の学位が求められます。 バリバリ最先端の職務を最初から志望するなら、最低修士とかそんな感じです。 下っ端は学士でも入れます。

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  回答日2021/06/28 08:26:48

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  ffffさん

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• 大丈夫です。 こんなところで、こんな稚拙な質問をしている時点で無理です。 検索すれば大量の情報が出るのにそれが出来ない。 どう考えても無理です。

  回答日2021/06/26 20:18:23

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  eig********さん

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