厚生労働省年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
666万円
回答者数
705
平均年齢
36.4
業界(公務)
 
597万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
119万円/年
平均時間外手当
4万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
666万円
平均年齢
36.4
回答者数
705

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ経理・管理系540万円
500万円)
事務・アシスタント系664万円
650万円)
エンジニア・技術系674万円
700万円)
その他650万円
680万円)

700(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代415万円
400万円)

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厚生労働省年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
140万円
時間外手当
3万円
昇給額
1万円

給料について、安定している点は評価できます。ただ、世間で思われているほど多くはないです。 結婚して子供がいる家庭は、後輩にご飯を奢ったりする程の経済的な余裕はありません。 福利厚生は、民間企業よりも良いと言えると思います。制度も整っています。休みたい時に休めるのはありがたいです。

投稿日:

給与は残業を含めれば多いかもしれないが基本給が少ないため、実際の労働に見合った金額かと言われると疑問が残ってしまう。民間に合わせて給料をあげないと優秀な人材が離れていってしまう。すぐに基本給を上げるべき。

求人をチェック

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

もう少し賃金が欲しいのが現実である。実際、複雑困難な業務が多いのでもう少...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

どこの公務員職でも似たようなものだと思いますが、非正規職員の給与や待遇に...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

急激に給料が増えたりすることがなく、また決算ボーナスなども当然ないので、...

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時間外手当
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仕事しないできないおじさんがたくさんおり、業務は給料の安い若手に集中しま...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

地方勤めノンキャリアの専門官、大卒4年目で時間外手当を除き年収約400万...

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国家公務業界の求人

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

サービス残業がきわめておおく、、公務員改革とはほどとおいところにいる。霞...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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仕事の出来不出来に関わらず、ある程度の給与や身分補償がなされているため、...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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私は非常勤職員として3年間勤務してました。その中で、給与や福利厚生につい...

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非正規は、次年度の雇用が約束されているわけではありませんので、毎年度末不...

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国家一般職で入職したが、俸給自体は同じタイミングで公務員になった市役所や...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

好きなように仕事ができることもあるが、、上からの指示でいやおうなしにしな...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

大手企業並みの給与は出ている。私のように特に優れた才能やない場合ややりた...

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残業の予算が決まっており、実際の残業時間りよも少ない残業手当しか支給され...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

定期昇給があり、頑張っただけ人事評価が上がる。ただし、年齢もある程度いく...

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ボーナス(賞与)
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年齢で最低限の上がり方をするので、あまり能力がない人も適度に上がってしま...

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公務員なので、給料などは誰にでもわかるようになっていますし、公正に扱われ...

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ボーナス(賞与)
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言わずもがな人事院が定める基準に則って、放っておいても昇給する。賞与も大...

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ボーナス(賞与)
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民間の平均水準に合わせた給与体系となっているようで、実のところは、時の政...

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金融機関などの総合職と比べると給料は落ちるが、大企業並の給料が保障されて...

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毎年昇給があるのはありがたいです。また、物価に応じた地域手当があることも...

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昇給額

一流企業には劣るが、42歳で扶養手当などもあるが、年収は900万円ほどあ...

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臨時職員で、県内だととてもいい方だと思う。賞与も有給もきちんともらえるし...

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仕事が難しく専門性も高い割には、給料は安い方だと思います。しかし、それで...

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50歳を超えると昇給がストップします。若い頃は安月給で、年を取れば昇給し...

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非正規でも休暇の種類が豊富です。有給はもちろんのこと、介護休暇、出産の休...

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そこそこの給与は貰えると共に、交通費や賞与の支給もある。有給休暇の取得率...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

給料については、たしか50人以上の規模の企業の平均を参考にしてるらしく、...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

正社員と同じような待遇なので不満はありません。昇給もあり、やれば必ず評価...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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入社してから数年は一般の企業と比べてもかなり低所得で生活するのも苦労する...

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給与体系、福利厚生などはしっかりしたものがあり、有給休暇もある程度自由に...

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昇給額

残業代が満額でない。140時間残業しても半分も出なかったことも。ポストは...

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時間外手当
昇給額

毎年、最低限の昇給があります。また、きちんと昇格すれば、管理職手当がつく...

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時間外手当
昇給額

公務員のため、年収は毎年上がります。賞与も大幅に下がるとはないため、安定...

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