外資系の大手ＩＴベンダーの転職について。 こんばんは。僕は先日就活を終えた大学４年の男です。

その他の回答（2件）

• 保守運用で外資ＩＴベンダーを渡り歩くというキャリアと年収1000万は無理でしょう。理由は保守運用では売上げの増加や収益に貢献が出来ないからです。 *** 利益に貢献しない職種では絶対に年収は高くならないし（高くすると収益を圧迫する）、人材としても取り合いになる（転職市場の価値が上がる）と言うことはないからです。 *** ご自身の中でどちらに比重を置くのかよく考える必要があるでしょう。 保守運用がやりたいのか、外資ＩＴで転職して年収を上げるのか。 *** 外資ITを渡り歩いて年収を上げたいなら、求められる技術（ネットワークやセキュリティやアーキテクチャ等）のスペシャリストになって、難易度の高いプロジェクトを主導しクライアントに収益をもたらせる人間になる必要があります。 *** 英語は大きな強みになりますが、外資のコンサルやマネージャになれば全てのコミュニケーションは英語になりますので、それ自体で何か評価されると言う感じではありません。あんまり国籍も関係ないですし（日本人でもインド人でも関係ない）。 *** 保守運用で仕事しながら高度情報処理技術者の資格など取得し、チャンスを掴むことを勧めます。ネットワークやセキュリティなど独学で高度な知識は得られるでしょう、それが出来なければ外資ＩＴを渡り歩くことは出来ないでしょう。

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  回答日2015/06/27 19:21:38

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  kas********さん

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• 英語は立派です。喋れなければ論外ですが。 全面的に、前の方に同意見です。 営業、企画なら可能ですよ。 他はどうだろう?あまり流動性は無いと思います。 外資渡り歩きは、実力と、ボス(人脈）・・・２通りあります。 可能性の高いのは、ボスについて回ること。ボスの犬になること。 一匹狼の実力は苦しいですよ。

  回答日2015/06/27 10:14:15

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  sdc********さん

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