投稿日:
アメリカ本社の方針に従って、日本もコロナの初期からテレワーク・リモートワークが導入されていました。不安があるなかでの出社は一切なかったので、気持ち的にも働きやすかったです。また、テレワーク支援としてオフィス周りの環境整備も支援があったので、テレワークのしやすさは増しました。社内でのチャットツールや情報連携ツールも整っているため、問題なく働ける印象です。ツールのトレーニングもあるので、問題なく使いこなしています。
投稿日:
モチベーション高い人が多い。かなりやりがいありますが、本当にみんなやる気がありまくりです。さすが、世界の企業。コアバリューがはっきりしていてなんのために仕事をするのか目的がハッキリしているから働きやすい。ハイレベルな人材が多いため本当に勉強になり学べる場が沢山あります。暇がなくなる会社です。ほんとに凄い企業です。人生に一度は経験した方が良い会社です。それくらい世の中を動かしている感じで働きがいがあります。
投稿日:
アメリカ本社の方針に従って、日本もコロナの初期からテレワーク・リモートワークが導入されていました。不安があるなかでの出社は一切なかったので、気持ち的にも働きやすかったです。また、テレワーク支援としてオフィス周りの環境整備も支援があったので、テレワークのしやすさは増しました。社内でのチャットツールや情報連携ツールも整っているため、問題なく働ける印象です。ツールのトレーニングもあるので、問題なく使いこなしています。
投稿日:
仕事できる人が多すぎる。みんなやり手で凄い集団です。ついていけないくらい仕事量が多いような気がしないでもないが仕事が好きな方は良いと思うが、仕事ができることが当たり前のような感じがないようであります。そしてセールスの方はかなり厳しいと思います。情報が早く本当に毎日注意してついていく必要があります。頑張りましょう。
投稿日:
給与は世の中の平均と比べたらかなり高いと思う。インセンティブの割合が高いため、成績によってかなり年収が上下する。ただし、基本給だけでも、それなりの給与があるので、生活に困ることはないだろう。 営業はインセンティブは青天井なので、夢がある。1億円以上稼ぐことも理論的には可能。(あくまで理論的には) 福利厚生も充実しており、健康補助、保険、在宅ワーク補助(単発)、不妊治療補助など、かなり充実していると思う。
投稿日:
職場の雰囲気はとてもよい。クロスチームディナーのイベントも四半期に一度ある。リモートワークが前提になっているので、リモートでもちゃんとコミニュケーションを取れるような雰囲気作りができている。
投稿日:
実際に対面していないメンバーと仕事をするため、ツールが整っていたとしてもコミュニケーションに難しさを感じる部分もあります。オフィス出社とテレワークが併用されるようになれば、顔を合わせての仕事ができるのでよりコミュニケーションも円滑にいくかと思いますが。部署によっては出社しているようですが、立場ごとで異なるため、いちメンバーが好きに出社できるわけではありません。
投稿日:
企業の規模に対して、ベースの給料が非常に高いと感じます。日系でも規模が大きいとそこそこ高いと思いますが、平均値を取ろうとして「そこそこ」に収まるところが、みんな高いイメージです。 昇進すると給料が上がります。本来は1年に1回ですが、特筆すべきメンバーがいればその間(半年)でも昇進があります。私の場合は10%上がりました。 福利厚生も素晴らしいです。月1万円まで出る健康維持費用のサポートが嬉しかったです。他にもスナックやドリンクの食べ飲み放題なのも良かったですが、体重が心配になりました。笑 2022年になってからは自社ビルになっているので、飲食に関してはさらに充実していると聞いています。ますます体重が心配になると思います。
投稿日:
とにかく、製品や業務サイクルのスピードが早く、毎日吸収することが多い。また、マルチタスクを非常に求められる環境である。 日々製品の勉強が必須なため、定期的な資格取得や、製品リリースがあるたびに新しい知識を会得する必要がある 業務では求められるレベルも高く妥協が許されないため、ついていけない人は容赦なく置いていかれるような、外資ならではの厳しい側面もあるためメンタルはやられる 毎日がすごいスピードで進んでいくため、気を抜くと我を忘れそうになる
投稿日:
コロナが日本でも広まりだした去年(2020年)2月くらいから、基本的にリ...
業界標準的な給与水準は満たしており、平均的な額よりは上回っていると感じるが、昇給に関してはし…続きを見る
年収は早い人で30くらいで銀行でいう調査役に昇進できれば900万円から1000万円になる。そ…続きを見る
雰囲気はとても良く、知的で優秀な方が多いです。 関係性も深入りし過ぎず朝過ぎず、 チーム…続きを見る
マネージャーが未熟なので、相談をしても何も解決しない。とにかく仕事さえ回してもらったらよいと…続きを見る
スタートアップ気質の残る企業ですので、部署に関わらず自ら学ばずして生き残る道なしという感じで…続きを見る
2週間のインターンで既存のシステムと用件定義を参考にゼロからwebシステム構築を行った チ…続きを見る
投稿日:
小さい子がいるので、通勤で無駄な時間を使わずに済むのはありがたい。通勤に...
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社セールスフォース・ジャパンを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。