2022年頃の話
希望休が月に3回しかだせない。 子供達の学校行事が月に重なったときなど、子供の学校行事に行けないことがあった。 理由を言えば月に3回以上希望休をとらせてもらえるが、他の人が希望休を3回と守っているなかで、自分だけ希望休を増やすのは気がひける。
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2022年頃の話
基本副業禁止なので、同種業界ではめずらしい。人気なくて人員が集まらないのだと思う 自営業の人のみ副業として認めているが、希望休や勤務時間は優先されているように感じる 同種業界では短時間集中でかけもちもみとめてくれるところが多い たとえば早朝品出しのみの人が、そのあと別のパート先でランチタイムの忙しいところで働くなどしているので人員が集まりやすい。
2022年頃の話
忙しいセールスの日、盆暮れや棚卸などの日に特に何もないのに、休んでも平気な人がうらやましい そんな日に希望出せば文句言われる人と、希望が通る人がいるのが、その時の社員次第なのがおかしい 社員が店頭に出ないでデスクワークばかりなので、仕事量の多さなど把握していないで頼むので、終わらなかった人が後からの人に頼み、さらに終わらなかった人が後からの人に頼んでいくことで解決しているかのようになっている
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