株式会社ホンダカーズ東京中央の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
自動車整備 お客様との接客を通して信頼いただけた時、やっていてよかったと思える。資格の取得などもやる気があれば取れる。全て本人次第の部分がある。昇格に関しては、上からの評価に偏りがあり、上がらない人はトコトン上がれない。とにかくコンクールで目立ったり、普段の仕事で数字で表れる様な目立ち方をしないとダメな会社。目立てばドンドン上に行くことはできると思う。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
591万円(回答者数279人)
投稿日:
子育ての際には土日が仕事なので切なさは感じます。 また、安定がある分ベテランになっていく上での年収増は少ないです。 入社10年目から先は特にそれが感じられます。ただ世の中全般でみれば決して悪くない水準ではありますが。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
教育部門による各職種に対する研修があります。 入社時の職種から将来職種の変更も可能なので様々なビジョンを描く事が出来ます。
ワークライフバランス
平均有給取得率
49.4%
残業時間
18.2時間
投稿日:
ノー残業を会社として強く推進しているところ。 有休も取得しやすいし、それに関して周りの理解もあります。そしてそれに対する社員の意識付けも浸透していて、声を掛け合う風土もあります。 フレックス制度も活用していて、月末月初の残業した分を月中で始業時間、もしくは終業時間で調整するという働き方を実現していて、メリハリのある働き方ができます。 年末年始休暇、夏期休暇も長いのもとても魅力的です。
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