株式会社えがおクチコミ・会社評価(120件)

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投稿日:

向上心があり、挑戦する人を後押ししてくれる。 一定の能力があれば、年齢、勤続年数、雇用形態かかわらず管理者への起用もある。現場で働く人の価値観は全国区の会社に比べて保守的かつ、田舎の現状維持思考が強い。 どこまで自分の成長の機会を活かし、行動に落とし続けられるかが、やりがい、働きがい、昇進、昇給のポイントである。

投稿日:

給料は上がらない。上がったとしても10円程度で家計に全く反映しない程度。 県の最低賃金が上がっても、上がらないので、県内の時給としては下がり続けている事と一緒。 電話があったお客様には何かしら販売しないといけないので、一人当たりの売上とストレスは上がったが、給料では1円も返ってこない。 販売してもインセンティブは0 給料も変わらないので、仕事をしても見合った給料がもらえる訳ではない。 ガソリン価格の高騰により、見直しがあったが計算した結果が変更無しだった。 今までが多すぎたという扱いで驚いた。

求人をチェック

投稿日:

県の平均時給よりはスタートが高いと思います。 パートでも年2回の賞与があります。 通勤手当もあります。 福利厚生面では比較的安価な食堂やカフェ、無料のジムがあるので活用される場合はとても良い点だと思います。

良い点仕事内容

投稿日:

コールセンターなので、座ったままの仕事です。 立つ仕事が難しい方には良いと思います。 人との繋がりをとても大切にしている人や、色んな世代と会話する事が大好きな人には良いと懐います。 人と積極的にかかわりたい方にはとっても良いです。

不満な点仕事内容

投稿日:

入社した際の説明では、こちらから販売をする事はなく、ノルマも無いと言われて安心して入社しました。現在は代表が変わってから(某ハンバーガー店の代表で、ニュースを度々賑わせたあの人)急に方向性が転換され、どんなお客様にも、電話があった際には必ず何か販売の提案をしないといけなくなりました。数字が悪いと面談もされます。 販売や会話しながらの手続きやパソコン操作をするのでマルチタスクで色々な事が同時にできないと仕事になりません。システムも古いです。 特に販売が苦手な方には本当に合わないです。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

女性が多く、長く在籍している人も居るため様々で陰口も多い。新人ははなれるまで(周りに認められるまで)大変だと思う。 異動が毎月あり、昇進や降格も多い。 仕事が出来ない人が上に立っていることもあるため、業務が上手く回らない。 即戦力が次々に退職する、入社してもすぐに辞めるので人材が育たない。 現場を理解出来てない幹部に気に入られるかどうかも影響する。

投稿日:

人間関係は非常に良いです。 誕生日をみんなでお祝いしたり、結婚や出産などの際もみんなでお祝いします。 新卒も多いので平均年齢は低い方だと思います。 体育会系の雰囲気があり、飲み会なども積極的に行っていました。 また、新卒2年目までは寮生活です。 右も左も分からない新卒をサポートするために先輩を近くに置いています。 寮のイベントや先輩との交流なども盛んに行われているので、顔も名前も分からないということもないように配慮してくれています。

通信販売業界の求人

投稿日:

家族の成長に合わせて家庭の事情は変わっていくのが普通だが、シフトの相談をしても、人によって対応が違う。変更は契約上難しい事、他の人はその条件でやっていると言われ、事情を伝えても希望を通してくれる人と通さない人がいる。

投稿日:

評価は半年に一度自己申告制だが、まず評価シートの形式がコロコロ変わる。ひ...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

特にありません。みな仕事に一生懸命なので、衝突することもありますがギスギ...

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会社の方向性が変わったので、販売員気質で、販売する事に喜びを感じる方には...

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社員寮や安くで食べられる社員食堂、お金を貯蓄できるようにと財形貯蓄の利率...

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賞与が人事評価でかなり左右されました。毎年評価基準が変わり、額も変動しま...

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女性が7割以上の割合の会社のためとても、女性は活躍できる。また、産休育休...

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会社自体は社員同士が円滑にコミュニケーションをとれるよう、大きな社員食堂...

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社食、カフェ、スポーツジムが設置されており、福利厚生で安く使用できます。...

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良い点面接

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選考は人として、どんな人材かを見るものが多い。筆記面接プレゼン適性試験な...

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まだまだ、すべての業務がリモートでできるわけではない。なかなか、リモート...

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社内に正社員ざが200人近くはいましたが、イベントや食事会が多い会社でし...

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不平不満を垂れ流し続ける貢献意識の低い人材が一定数、長く勤めている層にい...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

ボーナスの少なさ、評価の曖昧さ。人を大事にする会社といいながらも、土日の...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

円滑なコミュニケーションをとることを目的とした食事会やイベントは休日、も...

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不満な点仕事内容

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朝早くから休みの日まで出なきゃいけない。ボーナスは上の期限次第、出ない年...

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不満な点職場の雰囲気

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長く続けている方は、理念主義の方が多いため、共感できない人は続かない。体...

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方向性が変わり、販売力が求められるようになったが、会社が追いついていない...

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入社時より高度な仕事を求められるので、仕事内容に見合った給料では無い時給...

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不満な点仕事内容

投稿日:

以前はお客様に喜ばれる応対を考える事が主だったが、販売する事にシフトして...

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不満な点仕事内容

投稿日:

問題を起こしたときの責任の所在不明確なところがある。同僚の問題処理を被る...

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行き過ぎたところもあり。以前、会社の風潮で誰かとすれ違う際、お疲れ様では...

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評価基準は、打ち出しているが結局あまり細かい仕事内容把握できてない幹部が...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

会社の業績が悪化しており、賞与カットや経営不信など将来性がないと感じたた...

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部署にもよると思うが、有給取得は取ろうと思えば全然取れると思います。コー...

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不満な点仕事内容

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部署内で与えられた仕事以外に電話対応やその他雑務が多いため、専念はできな...

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人柄がよく、優しくまじめな方が多い。食堂やジムなど仕事以外のサポートも充...

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お客様応対でメンタルはとても鍛えられる、色々なスキルが求められるので、退...

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平均残業時間
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    • 解決済み

    限定的な質問になります。熊本にある、株式会社えがお(健康食品通販会社)はマイカー通勤可能でしょうか? 現在勤めていらっしゃる方、以前勤...

    質問日
    2012/06/16
    解決日
    2012/07/01
    回答数
    1

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会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    熊本県熊本市東区東町4丁目10番1号
  • 従業員数
    493人
  • 企業URL
    https://www.241241.jp/company/
  • 代表者名
    北野忠男

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