株式会社オートテクニックジャパンのクチコミ・会社評価（96件）
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
自動車開発エンジニアとしての給与水準はあまり高くない。業務内容や難易度のバラつきが大きく、給与の不公平感は強い。 こんなレベルで、こんなに給料貰ってるのかとビックリするほど。 やりがいを求めている方には、ちょっと残念な感じです。（職場にも寄りますが） 評価制度が技術にフォーカスされていないので、幾ら頑張って技術を磨いても評価が上がるわけではない実力をあまり見てもらえないあたりは、遅れているなぁと思います。 大半の従業員のレベルがあまり高くないので、技術があって意識高い方は、モチベーション保つのが大変です。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
昇給や賞与は評価によって多少前後しますが、評価は役職との運にあります。 グループ内で評価の総合が決められており、自分が頑張っても他の人がそれ以上に頑張ると頑張りは認められません。 そして役職はほぼ業務内容を把握出来ていません。 逆に会社に行って適用に仕事していても多少低いがそこそこの賞与がもらえます。
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良い点退職検討理由
投稿日：
ホンダの資本が入っていない為、ホンダの業績が悪化すればまず先に白羽の矢がたつ。またあくまでも特定派遣業の為、仕事における債権を持つ比重が少なく、やりがいにかける部分がある。また配属される部署によりただの雑用係から最先端なソフトに触りツールを作るなど業務の幅が広い。
良い点仕事内容
投稿日：
言われたとおりに行っていれば評価はされます。会社から求められるメンバーシップに対して良い姿勢を取るだけで、良い印象を持たれます。仕事内容は、管理職が数十年入れ替わらずに詰まっているので、その管理職のやり方に従うだけです。また、生え抜きしか管理職にいないため、他社のやり方やナレッジは導入されません。そのため、自社の物差しだけを信じて定年まで逃げ切りたい人には大変良い職場です。
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株式会社オートテクニックジャパンの
会社概要
- 業界
- 人材
- 本店所在地
- 栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢４５１８番地１４
- 従業員数
- 1,922人
- 代表者名
- 髙田隆幸
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