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2021年頃の話
上司に認められたら評価が高くなり、昇進しやすくなる 仕事意欲があってそれを表現できれば、上司に認められやすくなる できることが増えれば、単純に評価が高くなるので、ある分野を深くプロフェッショナルになることよりも、浅くても広くたくさんの業務ができるようになることが評価につながる 昇給率がとても高い
2021年頃の話
給料が高いわけではないけれど、年一回の昇給率は一般の会社よりも高いので、昇給しやすい 社宅制度の福利厚生がとても良い
2021年頃の話
上司の気に入らない部下は評価を落とされる上司によっては、評価のフィードバ...
2021年頃の話
評価が良くなくても、ある程度昇給できてしまう制度になっているところがおか...
2021年頃の話
教育内容が決まっていないので提案次第で研修ができる中間世代(30代〜40...
2021年頃の話
オフィスは設備が整っており、高層ビルにオフィスが入ってるので、眺望が良い...
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