ちばぎんコンピューターサービス株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
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- 男性
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- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
業務が逼迫していると、残業が極端に多くなります。 要因としては、 ・そもそも人が足りていない。 ・正確な見積もり、スケジューリングができる社員が少ない。 ・営業やプロジェクトマネージャークラスが、受注金額ありきで見積もるため、実作業内容とスケジュール間に乖離が発生しやすく、その帳尻合わせをメンバーがやらざるを得ない。 また夏季休暇、年末年始休暇はなくカレンダー通りとなるので、必要に応じて有給休暇消費することとなります。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
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- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
IT企業ですが、新しいサービスや技術を利用する機会があまりありません。 古の言語で作られたシステムが多いことや、あまり大規模なシステムを扱わないため、最新の技術を習得する機会はないです。 また新たなサービスやビジネスモデルを考え、収益をあげようという文化が無いため、ひたすら同じルーティンを繰り返す社員ばかりです。
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不満な点面接
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
大卒や院卒を採用するのであれば、もう少し技術力のある学生を採用されてはどうでしょうか。 あまり学生時代の経験を活かせている社員を見たことが無いと感じております。
良い点成長・働きがい・キャリア
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- エンジニア
- 正社員
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- 係長
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- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
若手の頃から顧客とやり取りするチャンスを貰えます。 地元の企業が多いため、自身の仕事が地域社会を支えてると思えると励みになります。
良い点年収・給与制度・待遇
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- エンジニア
- 正社員
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- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
千葉県の企業にしては、給与をいただけているのでは無いかと思います。 また育児休暇や、休暇の取得も自由度が高いので、そう言った点を考慮すれば良い待遇かもしれません。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
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- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
良くも悪くも昔ながらの会社。 概ね年功序列で昇給、役職が付く。 昇給昇格は自己評価を、上長、部長社長が評価して最終判断される。
良い点女性の活躍・働きやすさ
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- 正社員
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- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
育児休暇や時短勤務、復職は問題なく出来ます。 女性の働きやすさは他企業と比べても遜色ないと感じています。
ソフトウェア・情報処理業界の求人
良い点仕事内容
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- エンジニア
- 正社員
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- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
システムの開発、保守が主な業務内容となります。 開発保守案件は営業が取ってくるため、開発部隊は決まった案件に対し粛々と対応するのみです。
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ちばぎんコンピューターサービス株式会社の
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目１０番地２
- 従業員数
- 231人
- 代表者名
- 宮城和彦
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