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部署によりますが、ピッキングスタッフはパートでもとにかく残業が多いです。 1ヶ月近く毎日残業が続くこともありましたが、だいたい1日1時間以内の残業(45分残業など)まで、社会保険加入者はできればそれ以上の協力を、という感じなので、残業するしないはその時々で選択できます。 基本的には時間はしっかりと決まっているので、プライベートとのバランスは取りやすいです。
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メーカー部門やマーケティング部門等もありますが、メインは卸営業です。沢山のメーカー商品を扱っており、得意先は主にドラックストア等なので、中間に立って商品をコントロールし、売り場で実現、売上アップした時はやりがいがあります。ドラックストアの商品は普段私達も使ったりしている身近なものなので、それらのマーケティング戦略などの裏側を見れて面白いですよ。
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パートですが、面接時には、産業医の先生が対応して下さいました。 勤務時間や勤務日数はどうしたいかなどの要望を聞かれて、今は分かりませんが、作業の流れとセンターの設備などを纏めた映像を見せてくださったので、いきなり現場で作業となるより、なんとなくの流れを分かった状態で現場に入れるので気持ちが落ち着けました。
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パートにも特別休暇などが充実されていて、生理休暇や出産前後、育児休暇も1年間まるまるいただけて、子育て中のこどもの急な体調不良にも有給休暇を消費せずに対応できる、こどもの看護休暇、親の介護休暇など、家庭都合での休暇が用紙を記入して事務所へ提出といった申告のみで取りやすいです。
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