株式会社阪急阪神エクスプレスのワークライフバランスについて

ヤマト運輸株式会社

3.3

残業を強要されることも無く、一人一人のライフスタイルやはたらき方を大切にしてもらえ、シフトがフレキシブルな点。個人で抱える問題や家庭事情、健康状態に配慮して仕事させてもらえる点も大きい。フォローアップ体制も良く、留学生でも働きやすい環境が整っていること。能力や個性、健康状態に応じてお互いに仕事を助け合おうとする協力体制は特筆に値する。

佐川急便株式会社

3.2

給与は他の企業より高め。残業は多い。やりがりはある。シフト制なので休みは自由が効く。休みは月10日以上ある。有給も取りやすくなってきた。

日本通運株式会社

3.1

派遣で入ったのですが派遣の人が多くやりやすい。派遣社員が多いので仲良くなりやすい。一日チームで行動するので仲良くなりやすい。給料は相場よりは多い。いい人6割悪い人4割

山九株式会社

3.0

基本働きたい日時で働き、休みたい時に休めるので、すこぶる自由度が高い。子育て中の主婦であれば、これほど効率の良い働き方はないのではないかと思う。残業についても、強制ではなく自分の都合に合わせてするしないを決められる為、とても楽である。