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保険の案内を行うが、特に予算や会社設定の目標もなく基本的には何かに追われながら仕事をすることはない。 人間関係さえ良ければ毎日がまったりと過ぎていく。 逆に言えば意欲的に自己成長を求める人には不向き。 自己啓発を求める人ほど退職していく
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本社勤務の職種はローテーションでリモートワークを実施している部署もありま...
持参した履歴書と同じようなことを「面接シート」と称した紙に記載させられるのが面倒くさかったで…続きを見る
新しい事業所を増やしておりますがなかなか上手くいかないと実感しております。 政治みたいな雰…続きを見る
社内の昇格試験に通過すれば段階的かつなかなかの幅で給料が上がっていきます。段階によりますがそ…続きを見る
一社専属の限界を感じたことが退社を考えるきっかけとなりました。 若い方の保険離れがある中、…続きを見る
個々の望む「働き方」「仕事への取り組み方」を実現出来る点。仕事重視、家庭重視、それぞれ人それ…続きを見る
入社から2ヶ月かけて研修と座学のスケジュールが組まれているので安心です。 また先輩方から直…続きを見る
有給は取りやすい。部署によらず会社として有給取得を推進しているため、風土として広がっている。…続きを見る
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店頭営業でテレワークはほぼ実施されていない。オンライン(ZOOM)にて店...
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