サントリーの採用担当者の経験がある方にも質問です サントリーが2016卒の採用実績を非公開にしていますが それは女性に対してポジティブアクションをしているからですよね? bf女子や低偏差値の女子を有利にし、入社させているからでしょ?
サントリーとは関係ないですが、、 採用人数が少ないのにそんな事しませんよ。 2021 早稲田 16 大阪 8 東京 7 京都 6 同志社 6 明治 5 立命館 5 北海道 4 青学 4 立教 4 関学 4 神戸 3 九州 3 一橋 2 上智 2 中央 2 東北 1 筑波 1 千葉 1 農工 1 電通 1 横国 1 金沢 1 名大 1 三重 1 金沢美術工芸 1 北海学園 1 慶應 1 日本女子 1 武蔵美 1 福岡 1 立命館アジア 1 化学プラント系って概ね採用人数が少ないです。 機電系は多い。 とある、サントリーと同じ水商売(異業界)メーカー、女性に対してポジティブアクションをしてます。女性管理職比率目標40%。まあ目標なので実際はそうなってませんけど。トヨタも同じくらいの目標を持っていたかと。
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