株式会社阪急阪神ホテルズのクチコミ
不満な点退職検討理由
- 調理
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
コロナによる企業利益悪化のために新規雇用をストップしている。 現在働いている従業員も次々とやめていくので残った従業員への負担がどんどん増えてきている状態。 賃金ベースが極端に低いので残業なしでは生活ができない。 他に少しでも良い働きぐちがあればすぐにでもというのがほとんどの従業員の本音だと思う。
株式会社阪急阪神ホテルズ
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株式会社阪急阪神ホテルズの社員による評判・クチコミ・評価
183件のクチコミ
- 雇用形態
- 職種
- 並び順：
- おすすめ順
不満な点年収・給与制度・待遇
- 正社員
2022年頃の話
新人事制度である程度昇格しても給与は変わらないのがわかった。 コロナで新入社員は今度数年は採用しない、社員食堂の調理は業者委託から自社の社員化、ホテル数の削減と目に見える赤字。大幅なボーナスカットが始まりモチベーションダウン。 若い子とアラサーの社員がどんどん辞めていきます。「生活出来ないから。」と言って辞めていく同僚が多すぎて、その分業務の皺寄せがきます。背に腹はかえられないんですよ。 年功序列で昇格あるいは電鉄から出向してきたしてある程度の給与を貰ってる課長、部長クラス、役員クラスはいいもんだね。 現場はみんな転職の話でもちきりです。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
女性が多い職場ですので産休育休は比較的取得しやすいと思います。実際には職場状況で取得しやすさなど変わるとは思いますが近年の状況では寿退職よりも産休育休取得して現場復帰されている方が多くいます。また復帰後も時短勤務を取得できるので多くの方が利用されています。働きながら見てても女性が働き安い環境になっていると思います。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 購買
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
2021年頃の話
女性上長も居ますが、独身者ばかりです。結婚、出産などがあるとどうしてもキ...
不満な点退職検討理由
- 調理
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
コロナによる企業利益悪化のために新規雇用をストップしている。現在働いてい...
総合満足度が高い企業ランキング
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
職場によっては産休育休スタッフが数名いたりするのでシフト調整が難しい時も...
不満な点人事・評価制度
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
昇格するには評価や上司の推薦などないとなれないので昇格基準が不透明に感じ...
不満な点年収・給与制度・待遇
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2021年頃の話
コロナ影響で業績が悪化しているので年収計算すると昨年より約12％カットさ...
Q&A
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△△株式会社は、仕事にやりがいを感じる事ができる
職場でしょうか？
仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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企業マッチング登録可能な企業
株式会社システム情報
IT・通信
シャープ株式会社
メーカー
西川ゴム工業株式会社
メーカー
株式会社イワキ
メーカー
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株式会社阪急阪神ホテルズの会社概要
- 業界
- 旅行・宿泊・レジャー
- 本店所在地
- 大阪府大阪市北区芝田１丁目１６番１号
- 従業員数
- 2,034人
- 代表者名
- 藤本和秀
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