株式会社SHIFT年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
503万円
回答者数
223
平均年齢
30.2
業界(IT・通信)
 
590万円
公式情報
591万円
平均年齢
35.0
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
7万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
4万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
503万円
平均年齢
30.2
回答者数
223

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系491万円
420万円)
事務・アシスタント系310万円
255万円)
エンジニア・技術系466万円
420万円)
その他410万円
280万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代310万円
320万円)

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役職別の平均年収と中央値

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株式会社SHIFT年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
--万円
時間外手当
10万円
昇給額
5万円

給料は半年に一度の査定で決定する。日々の仕事の成果が短期間で給料に反映されるのでモチベーションに繋がりやすい。査定では市場価値で評価されるため、自分がどれぐらいの価値創出をしているか定量的・定性的に評価する必要がある。成果をアピールできる機会も十分設けられており、上司の独断と偏見での決定や、年功序列のような決まった額の昇給はなく実力次第では年100万以上の昇給も可能。また、決定した職級・給料に不満がある場合、社長に直談判することもできる。実際にそれで昇給している人もいる。

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
--万円
時間外手当
10万円
昇給額
5万円

実力で給料が決定するため、向上心がなかったり、スキルがない人にとってはなかなか給料が上がらずつらい状況になることもある。また、デリバリー部門では売値(単価)に比例して給料が決定される(もちろんそれ以外の社内での活動も若干は評価されるが)ため、顧客に対しどのような価値提供ができるかを日々考える必要がある。

求人をチェック

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

【昇給について】社内に能力試験のようなものがあり、合格することによって自...

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昇給額

賞与無し。その分の額は昇給に還元してるというのが会社側の言い分だが、決算...

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「契約単価=社員の市場価値」という考え方があり、契約単価の約6割を上限と...

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正社員で志望したところ、お試しで契約社員で採用するような旨を伝えられるが...

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給料については担当しているお客様からもらっている単価によっておおよそ決め...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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ボーナス(賞与)
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給与は社内検定に合格すれば一気に年収ベースで数十万円〜数百万円上げること...

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ボーナス(賞与)
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良くも悪くもスキルアップ制度なので、自分から成長する意欲がないと昇給や昇...

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利益率(本社取り分)が高すぎるため前職より同作業でのユーザーが支払う単価...

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案件によっては全く昇給しない。また案件は自分で選ぶ事が出来ないので案件ガ...

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正社員にならなければ難しい所も増えてきますが、正社員として登用されるよう...

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中途採用だと入社時に前職を顧慮した年収が決まります。昇給は半期ごとに目標...

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給与:年収÷12を毎月支払う。年収は毎月の契約単価によって決まる。(約6...

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正社員、契約社員関係なく、給与テーブルの天井が高く細かいため、目標を作り...

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時給は低いと感じていました。リーダーや役職者だけでなく、教育係になれば時...

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前職の給与保証で仕事内容の割にはかなり高い給料で働くことが出来る在宅手当...

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社会保険完備、及びSHIFT様独自の福利厚生が存在します。デスクワーク続...

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単価次第ではあるのだが、急に単価が上がりすぎたり短期で案件がコロコロ変わ...

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昇給の為に必要なスキルがとてもわかりやすいです。アルバイトも社員もランク...

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【昇給について】良い点で、「顧客の評価を得て売上拡大に繋げた案件に携われ...

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給与昇給率は平均10%と高く、定年も70歳なので、50歳を超えて転職して...

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給与はアルバイトとしては普通で問題は無い。また給与の管理はスマホでできる...

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年に4回の面談兼給与査定があり、そこそこな頻度で昇給の可能性がある。また...

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テレワークが当たり前の状態になっている為、事務所に全員分の座席はありませ...

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住宅手当はない。在宅手当あり。自転車通勤手当あり。引越しやその他手当あり...

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目標設定で明らかに数値で結果を出さないと給与はあがりづらいですね。これも...

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アルバイト、契約社員の正社員登用制度があるが、かなり上がりにくいため、登...

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年間で年収の10%給与アップを謳っており、実際エンジニアでもかなりの昇給...

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減給が存在するので怖い。面接で「実は賞与あるんですよ」「前年は理由があっ...

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会社としては大きくなってきてるので、まあ、一旦の安心感はあるかもしれない...

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やる気のある人やしっかりと実績を作れる人、資格のある人にはすごくお金を出...

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ただし、交通費が満額でなく1日千円が上限のため東京でも郊外の方から来る人...

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昇給は頑張ればかなり上がると思います。ある一定の額を超えると昇給しにくく...

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実力主義の一言。スキルを身につけて、案件で活躍すれば単価も上がるし給料も...

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株式会社SHIFT

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都港区麻布台1丁目3番1号
  • 従業員数
    5,800人
  • 企業URL
    https://www.shiftinc.jp/
  • 設立
    2005年9月
  • 代表者名
    丹下 大
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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